Technicien Socio-Educatif H/F - France Travail
- Dijon - 21
- CDI
- France Travail
Les missions du poste
La SDAT (Solidarité, Dignité, Accompagnements, Travail) Association dijonnaise agissant dans le champ de l'insertion sociale et professionnelle recherche pour son centre d'hébergement et de réinsertion sociale (CHRS) du Foyer de la Manutention :
1 TECHNICIEN SOCIO-EDUCATIF H/F
CDI à temps plein
Horaires d'internat (amplitude 7h-21h) - Travail 1 weekend sur 3
A pouvoir à compter du 01/04/2026 à Dijon (21)
Missions :
Sous la responsabilité du Responsable d'établissement et dans le respect des valeurs de l'Association définies dans le Projet Associatif, vous assurez les missions suivantes :
- Instaurer une relation de confiance et construire un accompagnement global individuel afin de rechercher des solutions d'insertion adaptées devant permettre aux personnes de retrouver leur autonomie (santé, travail, formation, logement, budget.)
- Travailler avec les partenaires internes et externes dans le cadre de l'élaboration et la mise en oeuvre des projets individuels et des orientations
- Réaliser les tâches administratives et comptables inhérentes au poste
- S'impliquer dans la dynamique institutionnelle
- Travail en équipe pluridisciplinaire
Public : personne en situation de précarité.
Profil et compétences :
- DEES, DECESF ou DEASS exigé
- Expérience professionnelle minimum de 2 ans exigée
- Bonne résistance psychologique aux situations conflictuelles
- Capacité à travailler en équipe
- Motivé(e) par une action sociale au quotidien
- Connaissance des mécanismes et partenaires sociaux
- Permis B exigé
Vous devez être rigoureux, autonome, polyvalent, avoir l'esprit d'initiative, des capacités d'adaptation, des dispositions pour le travail en équipe et des qualités relationnelles.
Rémunération et avantages :
Rémunération selon la CCNT de 1951
Salaire brut mensuel : 2665.10 € avec possibilité de reprise d'ancienneté à hauteur de 30%.
Dont : Prime d'internat, Indemnité des métiers socio éducatifs et Prime mensuelle décentralisée à hauteur de 3% du salaire brut mensuel
Avantages sociaux : Congés trimestriels - Mutuelle - Tickets Restaurant - CSE.
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs,Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action,Relayer de l'information
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.