Commercial H/F - Start People

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.COMMERCIAL (H/F)
Nous recherchons un ou une commercial(e) dynamique(ve) et motivé(e) pour rejoindre l'un de nos clients. En tant que commercial(e), vous serez chargé(e) de développer leurs portefeuille client sur les Départements 03-15-19-23-42-43-63, de promouvoir leurs produits et services, et d'établir des relations solides avec nos partenaires. Vous évoluerez dans un environnement stimulant où votre sens de la négociation et votre capacité à analyser les marchés seront des atouts essentiels pour atteindre vos objectifs. Si vous possédez une expérience en gestion commerciale B2B, ce poste est fait pour vous.
Responsabilités
- Proposer une solution produit adaptée aux besoins identifiés ;
- Rédiger des descriptifs produit à intégrer dans les cahiers des charges projets ;
- Conseiller les clients sur les caractéristiques techniques des produits et sur leurs utilisations ;
- Adapter son offre en s'appuyant sur sa connaissance du marché, des aspects réglementaires, cahiers des charges clients et sur les éventuels accords signés par la Direction
- Elargir la vente en proposant des produits complémentaires et promotions en cours ;
- Rédiger la proposition de prix selon la politique commerciale définie par la Direction ;
- Fixer les remises accordées dans le respect des conditions commerciales ;
- Participer à des appels d'offres pour positionner l'entreprise sur un marché potentiel ;
- Relancer les offres et devis en cours;
- Prospecter des clients cibles non connus;
- Etoffer son fichier clients à travers la prospection;
- Identifier et travailler sur des dossiers en phase d'études d'opportunités APS/APD /DCE ;
- Répondre aux clients directs/ indirects sur l'ensemble du cycle de vie du projet ;
- Piloter les différentes étapes des projets ;
- Orienter les commandes vers le canal de vente définie par la direction commerciale ;
- Participer aux salons professionnels et représenter la marque auprès des groupements professionnels ;
- Assurer une veille concurrentielle et accompagner les nouveaux développements produits par les remontées des clients.

Plus qu'une formation, vous bénéficiez d'au moins 3 ans d'expérience comme commercial terrain dans la vente d'équipement industriel B to B. Vous êtes autonome et disponible.
Rémunération : fixe x 12 + primes objectifs + mutuelles + véhicule + frais ... et plaisir à travailler et réussir ensemble !
- Possède un diplôme de formation supérieure en commerce/vente ;
- Une première expérience en tant que commercial(e) itinérant(e) (maîtrise des Techniques de Ventes) ;
- Est dôté(e) d'un excellent relationnel, est orienté(e) client, organisé(e) et autonome ;
- Connaissances informatiques (bureautique, CRM et applications dédiées).
Nous examinons régulièrement les candidatures, alors n'attendez pas !
Nous attendons des candidat(e)s qui souhaitent relever de nouveaux défis dans un environnement professionnel exigeant mais enrichissant. Si vous êtes passionné(e) par le développement commercial et que vous disposez des compétences requises, n'hésitez pas à postuler.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.