Conseiller - Conseillère en Insertion Professionnelle H/F - l Etape
- Mordelles - 35
- CDD
- l Etape
Les missions du poste
Prise de poste au plus vite remplacement arrêt maladie
Durée de travail : 28 heures par semaine sur 4 jours
Date d'embauche : Au plus vite - urgent
Missions :
Dans le cadre du projet défini par l'association et au sein de l'équipe professionnelle, la personne recrutée aura pour missions de participer au recrutement des personnes accueillies, de réaliser avec elle un diagnostic socio-professionnel partagé, de définir et de mettre en oeuvre un projet d'accompagnement socio-professionnel visant l'accès à un emploi durable de qualité, le développement des compétences et de l'autonomie des personnes.
Dans ce cadre, elle participera à l'animation et au développement des partenariats nécessaires Elle sera l'interlocutrice privilégiée du PLIE de Rennes métropole et sera garante de sa bonne mise en place.
Elle aura en charge l'animation d'ateliers pour les salariés en transition professionnelle.
Elle participera aux projets partenariaux territoriaux ou par secteurs professionnels développés par l'association.
Elle aura également en charge le reporting régulier de l'activité menée ainsi que les travaux administratifs divers en lien avec l'activité: courriers, classement.
Compétences :
Capacités d'écoute, d'analyse.
Autonomie dans le travail quotidien et capacité d'organisation personnelle.
Sens de l'initiative et de l'adaptabilité.
Capacités à travailler en équipe pour partager les informations et articuler son travail avec celui des autres membres de l'équipe (autres conseillères en insertion professionnelle, commercial, chargées d'accueil et de mise à disposition)
Capacités relationnelles.
Connaissance des dispositifs et des acteurs de l'emploi et de l'accompagnement social et professionnel.
Des connaissances en matière d'analyse des postes de travail, de modalités de recrutement constitueraient un plus.
Candidatures (CV et lettre de motivation) à adresser avant le 10 Février 2026 :
A Mme LE BOEDEC Sandrine - Directrice
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Accueillir, orienter, renseigner un public,aisance rédactionnelle,Maitrise des outils bureautiques
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.