Assistant de Gestion Administratif et FinancierEre Service Mobilite H/F - Structures de coopération territoriale

La Communauté d'Agglomération Melun Val-de-Seine, plus de 130 000 habitants, est un territoire en plein développement porté par un volontarisme politique qui a permis de renforcer son positionnement sur le territoire Francilien.

A 25mn en train de la gare de Lyon depuis Melun (également desservie par le RER D), idéalement située entre le Grand Paris et la forêt de Fontainebleau, reconnue réserve de biosphère par l'UNESCO, la Communauté d'agglomération de Melun Val de Seine offre une diversité de cadres de vie, urbains ou ruraux.

Sa vie culturelle, ses clubs sportifs, ses paysages des bords de Seine, son dynamisme associatif et économique, son pôle universitaire de 5900 étudiants, la politique de développement des compétences des agents communautaires, sont autant d'atouts pour y conjuguer qualité de vie et réussite.

Vous souhaitez contribuer aux changements structurants du projet de territoire « Ambition 2030 » et prendre part à la Transition Ecologique, alors rejoignez-nous !

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o077260205000379-assistant-e-gestion-administratif-ve-financier-ere-service-mobilite?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

* Savoirs :
o connaître l'environnement des collectivités locales,
o connaître les principes de base des finances publiques locales et de la commande publique,
o connaître le cadre réglementaire, le financement et les principes d'organisation des politiques de mobilité.

* Savoir faire :
o qualités rédactionnelles,
o esprit de synthèse,
o maîtrise des outils bureautiques et des logiciels métiers
o gestion des priorités,
o planification et suivi des dossiers,
o faculté à organiser des réunions,
o savoir rendre compte,
o archivage et gestion des données (RGPD).

* Savoir-être :
o disposer d'un très bon relationnel,
o sens de la communication,
o être autonome et rigoureux,
o sens de l'organisation,
o disponibilité,
o adhérer à la charte des valeurs de la CAMVS,
o ponctualité,
o esprit d'équipe,
o respecter les obligations de discrétion et de confidentialité.