Responsable Service Formation Continue H/F - H & c Conseil

Description du poste :

Votre mission
En tant que Responsable Formation Continue, vous êtes le garant du développement commercial, pédagogique et administratif de notre activité Formation continue sur l'ensemble de nos sites. Vous travaillez en étroite collaboration avec la direction et les responsables de service, et vous contribuez directement à la stratégie et à la performance de H&C Conseil.

Vos principales responsabilités
-Stratégie et développement commercial :
-Participer à la définition de la stratégie commerciale, pédagogique et administrative du groupe.
-Suivre et analyser les performances commerciales et proposer des actions correctives.
-Identifier de nouvelles opportunités via la veille sectorielle et concurrentielle.
-Contribuer à la réalisation de dossiers pour les appels d'offres et marchés publics.
-Développer les outils de communication et supports commerciaux en lien avec le service marketing.
-Management et accompagnement des équipes :
-Encadrer et accompagner les équipes commerciales, administratives et pédagogiques.
-Participer aux rendez-vous clients et aux rencontres avec partenaires et prescripteurs.
-Former les nouveaux collaborateurs et assurer le suivi des performances des équipes.
-Garantir l'utilisation optimale des outils internes

Gestion administrative et reporting :
-Organiser et optimiser le fonctionnement administratif du service formation continue.
-Contrôler la bonne application des procédures commerciales et administratives.
-Assurer le reporting régulier auprès de la direction et de l'équipe encadrante.
-Veiller au respect des règles internes (assiduité, règlement intérieur, procédures).

Qualité et conformité :
-Garantir l'application des normes qualité et des certifications (QUALIOPI, CERTIF REGION.).
-Évaluer régulièrement les compétences des équipes et proposer des actions de montée en compétences.
-Assurer la conformité des actions de formation et du respect des cahiers des charges.

Profil recherché
-Expérience significative dans la gestion d'une activité formation continue
-Capacités managériales et leadership pour accompagner et motiver les équipes.
-Sens de l'organisation, rigueur et autonomie.
-Esprit commercial et orientation résultats.
-Bonne maîtrise des outils numériques et logiciels de gestion de formation.

Rejoignez H&C Conseil et participez au développement d'une formation professionnelle de qualité pour nos apprenants et nos clients !

Experience: 3 Mois

Compétences: Adapter les méthodes de formation aux besoins spécifiques,Animer une équipe,Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition,Concevoir un processus d'évaluation des formations,Contrôler la conformité administrative et financière d'actions de formation,Coordonner les équipes projet pour atteindre les objectifs,Définir des besoins en développement des compétences,Définir des ressources pédagogiques,Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés,Développer des partenariats avec d'autres structures éducatives,Evaluer l'impact des formations sur la performance organisationnelle,Faire preuve d'appétence pour l'utilisation de logiciels numériques et de nouvelles technologies,Favoriser l'intégration des nouvelles technologies dans les programmes,Mettre en oeuvre des actions de communication,Mettre en place des stratégies de marketing pour promouvoir l'établissement,Organiser le travail d'une équipe,Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Présenter et promouvoir une formation,Superviser les activités pédagogiques d'une équipe

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes