Assistant Gestionnaire de Copropriété H/F - France Travail

Dans le cadre du développement de notre service syndic, nous recherchons un(e) Assistant(e) Gestionnaire de Copropriété expérimenté(e) pour renforcer notre équipe.

Vos missions :
En collaboration directe avec le gestionnaire de copropriété, vous assurez notamment :

- La préparation et la finalisation des convocations d'Assemblées Génales
- Le suivi administratif des immeubles
- Le suivi et la coordination des travaux (devis, relances, planning, contrôle d'exécution)
- La gestion des demandes et échanges avec les copropriétaires
- La rédaction de courriers et comptes rendus
- Le suivi des dossiers sinistres
- Le respect et l'application des réglementations en matière de copropriété

Vous êtes un véritable relais entre le gestionnaire, les copropriétaires, les entreprises et les prestataires.

Profil recherché

- Expérience minimum de 3 ans en syndic de copropriété
- Bonne connaissance technique du bâtiment
- Maîtrise des règles juridiques liées à la copropriété
- Organisation rigoureuse et excellente gestion des priorités
- Sens du relationnel et capacité à gérer des interlocuteurs variés
- Aisance rédactionnelle et maîtrise des outils bureautiques

Autonomie, réactivité et esprit d'équipe sont indispensables.

Nous proposons

- CDI avec 13ème mois ;
- Rémunération attractive selon profil avec prime ;
- Environnement structuré et dynamique
- Travail en étroite collaboration avec la direction et l'équipe syndic

Experience: 3 An(s)

Compétences: Code des marchés publics,Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires,Piloter la préparation de travaux

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Agences immobilières

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).