Monteur en Génie Climatique H/F - Sogyka

Depuis 2006, le Groupe A2TI s'impose comme un acteur incontournable du génie climatique dans les Hauts-de-France. Forts de cette expertise, nous avons progressivement diversifié nos activités à travers des structures dédiées, intégrant les métiers de l'électricité CVC, de l'automatisme et régulation, du VRD, des réseaux de chaleur, et plus récemment de l'aménagement urbain et les espaces verts.

Grâce à une organisation transversale et des compétences complémentaires, nous proposons aujourd'hui des solutions globales « clés en main », en coordonnant l'ensemble des corps de métiers nécessaires à la réussite des projets.

SOGYKA, filiale du Groupe A2TI (avec un chiffre d'affaires moyen en 2024 de 18 M€), est spécialisée en génie climatiques. Nous concevons, installons et optimisons les systèmes de chauffage, couvrant des domaines tels que les chaufferies, les techniques locales (production d'ECS, sous-stations, ventilation), le froid et la climatisation, ainsi que les réseaux de distribution pour le chauffage, l'eau sanitaire et l'eau glacée.Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Monteur en génie climatique (H/F) ayant des compétences en plomberie.

Missions principales :

En tant que Monteur en génie climatique, vous serez le référent technique sur les chantiers et garant du bon déroulement des travaux, en lien direct avec le responsable de secteur et le coordinateur opérationnel

Vos tâches principales :

- Lecture de plan
- Montage et assemblage
- Réseaux de distribution, sous Station, chaufferie, production ECS
- Lister le matériel pour approvisionner le chantier
- Veiller au respect des règles de sécurité, des délais et de la qualité

- Formation : Formation en génie climatique, plomberie ou équivalent ou expérience significative.
- Expérience : Expérience dans un poste similaire est souhaitée
- Compétences techniques :
- Être à l'aise avec la lecture de plans et les installations complexes
- Qualités personnelles :
- Rigueur et précision.
- Respect des consignes de sécurité.
- Autonomie et sens de l'organisation.

Compétences relationnelles :

- Bonnes capacités à travailler en équipe et à communiquer avec les différents intervenants.
- Sens du service et capacité à répondre aux exigences des clients internes et externes.
- Capacité à participer à l'amélioration continue