Recrutement IFAG Rennes

Chef·Fe des Ventes Junior - Alternance - Bac+5 H/F - IFAG Rennes

  • Rennes - 35
  • Alternance
  • IFAG Rennes
Publié le 9 février 2026
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Les missions du poste

Qui sommes-nous ?

L'IFAG, école de management connue et reconnue depuis notre création à 1968, nous sommes présents en France et à l'international grâce à nos 27 campus.

Nous vous proposons des formations reconnues d'état et vous accompagnons à partir de Bac +2 jusqu'au Bac +5 en alternance.

Grâce à une pédagogie orienté terrain, des cas pratiques d'entreprise et du travail en équipe, vous êtes immédiatement plongés dans un environnement stimulant et professionnalisant.

Nous recherchons avant tout une personnalité, une motivation, des passions, des talents et surtout un projet professionnel.

Et souvenez-vous, on ne recrute pas sur mention, on recrute sur passion, alors rejoignez-nous !Vos missions :

En tant que Chef·fe des ventes junior en alternance, vous accompagnez la direction dans l'animation et le pilotage de l'équipe de vente. Véritable relais managérial, vous contribuez à la performance commerciale du magasin tout en développant vos compétences en management.

Management & animation commerciale

- Encadrer et fédérer une équipe de vendeurs aux profils variés
- Instaurer une dynamique de groupe positive et motivante
- Participer à la définition et au suivi des objectifs commerciaux
- Accompagner les vendeurs sur le terrain et contribuer à leur montée en compétences
- Mettre en oeuvre les plans d'actions commerciaux et outils de pilotage
- Analyser les indicateurs de performance et proposer des actions correctives

Merchandising & performance des rayons

- Superviser la bonne tenue des rayons et l'attractivité du magasin
- Mettre en avant les offres commerciales et opérations promotionnelles
- Développer la performance des rayons avec une vision stratégique

Recrutement & gestion d'équipe

- Participer à l'identification des besoins en personnel
- Contribuer au recrutement et à l'intégration des nouveaux vendeurs
- Former les équipes aux techniques de vente et aux bonnes pratiques
- Être force de proposition pour constituer une équipe performante et engagée

Le profil recherché

- Étudiant·e préparant une formation en commerce ou management
- À l'aise dans la vente et le pilotage d'indicateurs commerciaux
- Leadership naturel, capacité à fédérer et à prendre des décisions
- Dynamique, engagé·e, avec un fort esprit de performance
- Polyvalent·e, adaptable au rythme du commerce

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