Adjoint - Adjointe au Responsable de Magasin H/F - Bienjoue

Nous recherchons un Adjoint(e) au responsable de magasin en grande distribution.

Homme/femme de terrain avec une appétence commerciale, vous . :
- Assurez les missions principales au quotidien et veillez à la bonne tenue de l'ensemble du magasin en termes d'approvisionnement et de remplissage des rayons, de propreté et d'affichage.
-Avez en charge l'animation du magasin et l'encadrement d'une équipe (20 à 30 personnes)

Animation et Coordination :
- Vous serez responsable de l'animation et de la coordination de l'ensemble de l'équipe Caisse Accueil Magasin ainsi que de la gestion de l'accueil téléphonique du magasin.
- Vous serez le garant d'un service client irréprochable.
- Vous visez l'atteinte des objectifs
- Vous appliquez la politique commerciale de l'enseigne.

- Esprit d'Équipe :
-Vous contribuerez à créer et maintenir une bonne ambiance de travail où l'entraide et la coopération sont au coeur des relations au sein des équipes.
- Vous travaillez en collaboration avec la personne en charge du fichier (commandes, intégration des livraisons, intégration des catalogue).

Très polyvalent(e), vous pouvez être amené(e) à faire de la caisse ou de la mise en rayon, à remplacer les collaborateurs, etc...

Experience: 1 An(s)

Compétences: Assurer le suivi des stocks en temps réel,Contrôler la qualité et la conformité d'un produit,Organiser le traitement des commandes,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Superviser le stockage des produits

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Supermarchés

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.