Veilleur de Nuit H/F - France Travail

Qui sommes-nous ?
VIE AUTREMENT est une structure d'accueil et d'accompagnement de jeunes confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE), incluant notamment des mineurs et jeunes majeurs. Nous recherchons un(e) veilleur(se) de nuit sérieux(se), fiable et humain(e) pour assurer la sécurité et le bon déroulement des nuits.
Vos missions
Assurer la surveillance et la sécurité des jeunes et des locaux durant la nuit
Effectuer des rondes et vérifier le respect du cadre (calme, horaires, consignes)
Gérer les situations imprévues (angoisse, conflits, fugue, incident) avec sang-froid
Rédiger les transmissions / compte-rendu de nuit (main courante, événements)
Travailler en lien avec l'équipe éducative (transmissions claires et factuelles)
Profil recherché
Expérience en veille de nuit, médico-social, protection de l'enfance ou sécurité appréciée
Personne posée, vigilante, fiable, capable de garder son calme
Sens de l'autorité ferme et bienveillant
Bonne expression écrite (transmissions)
Casier judiciaire compatible avec le poste (exigé)
Ce que nous proposons
Un cadre de travail structuré et une équipe présente
CDD 35h avec possibilité CDI si profil sérieux et investi
1 700 € net / mois
Poste utile et concret : votre présence fait la différence
Pour postuler : envoyez votre CV + quelques lignes de motivation (expérience de nuit / situations gérées / disponibilité).

Experience: Débutant accepté

Compétences: Contrôler l'accès et la circulation des personnes,Relayer de l'information,Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Autres activités récréatives et de loisirs

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.