Assistante de Gestion - Secrétaire Comptable H/F - Groupement d Employeurs F G P

Dans le cadre de la gestion administrative et comptable de notre entreprise de production fruitière, nous recherchons un(e) assistant(e) de gestion / secrétaire comptable à temps partiel pour assurer le suivi comptable et social de l'activité.

Sous la responsabilité de la direction, vous serez en charge de :

Gestion comptable et administrative
- Établissement des factures clients durant la période de production
- Saisie comptable et pointage des écritures
- Suivi des dossiers comptables et transmission des éléments à l'expert-comptable

Gestion sociale
- Collecte et transmission des variables de paie
- Rédaction des contrats de travail
- Réalisation des DPAE et suivi administratif du personnel principalement saisonnier

Outils utilisés
- EBP Comptabilité
- EBP Gestion Commerciale
- Excel, Word

Profil recherché :
- Formation ou expérience en comptabilité / gestion / assistanat
- À l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de gestion
- Rigueur, autonomie et sens de l'organisation
- Une expérience en milieu agricole serait un plus (mais non indispensable)

Poste à temps partiel (15h/ semaine) et organisation du temps de travail flexible selon vos disponibilités
Poste à pourvoir dès que possible

Experience: 2 An(s)

Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture,Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.),Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptes (achats, ventes, encaissements, paiements, etc),Préparer des documents comptables,Vérifier les factures et les paiements,Assurer la facturation clients

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).