Directeur de Restaurant H/F - Start People

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.

Dans le cadre de son développement, notre client recrute un(e) Directeur de restauration.DIRECTEUR DE RESTAURANT (H/F)
Le Responsable de Restaurant assure la gestion globale du restaurant afin de garantir le 100 % satisfaction client, le développement des ventes et la rentabilité, dans le respect de la culture et des standards de l'enseigne.
Missions principalesGarantir la qualité des produits et du service client (accueil, qualité, temps de service)

Manager, former et motiver les équipes (gestion et employés polyvalents)

Piloter le recrutement, la formation et le développement des talents

Assurer le respect des normes d'hygiène, de sécurité et des procédures

Participer activement à la gestion opérationnelle du restaurant

Mettre en place des actions de développement commercial

Garantir la bonne image de l'enseigne et les relations avec les partenaires externes

Gestion et performanceSuivre les résultats financiers et le compte d'exploitation

Réaliser les inventaires, analyser les indicateurs (COS, COL, P et L)

Mettre en place des plans d'actions pour optimiser la rentabilité

Veiller au respect des procédures financières

Profil recherchéExpérience confirmée sur un poste similaire

Leadership, sens du service client et esprit commercial

Capacité à manager, décider et fédérer une équipe

Réactivité, polyvalence et sens des responsabilités

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.