Encadrant Technique Logistique H/F - Emmaus Mundo

Vous êtes un-e professionnel-le de la logistique et de l'encadrement professionnel de personnes en situation de précarité.
Vous cherchez à rejoindre une structure ayant de valeurs humaines, oeuvrez pour l'inclusion sociale et professionnelle des personnes en grandes difficultés, alors rejoignez nous.
Vous intégrerez un Chantier d'insertion dynamique et novateur composé de 40 permanents-es, plus de 150 salariés en insertion et de bénévoles répartis sur 8 sites dans le Bas Rhin.
Afin de consolider et développer notre secteur logistique à Bischheim, Emmaus Mundo recherche un-e encadrant-e technique spécialisé-e dans le domaine de la logistique.
En collaboration avec l'équipe logistique composée de deux encadrants et d'une coordinatrice vous aurez en charge une équipe de 15 personnes en insertion dédiées aux livraisons, récupérations des dons et approvisionnement de nos sites. Vous organiserez aussi les tournées et plannings de votre équipe en collaboration avec la coordinatrice logistique. L'encadrant-e technique logistique accompagne les salariés-es en insertion dans leurs apprentissages des savoirs, savoirs être et savoir-faire dans les métiers concernés. Il-elle a un rôle, de transmission, d'évaluation et de contrôle des acquis métier vis-à-vis de son équipe. L'encadrant-e technique travaille seul-e et en équipe afin de réaliser des objectifs fixés conjointement avec la coordinatrice et la direction. Les salariés en insertion travaillant dans son équipe développent des compétences dans les domaines de la livraison clients, du ramassage de bennes, l'organisation et la gestion de stocks.
Logisticien-ne de formation avec une expérience dans l'encadrement technique ou encadrant-e technique avec une expérience dans le domaine de la logistique, si vous vous retrouvez dans ces quelques lignes, alors envoyez votre cv à l'adresse

Experience: 12 Mois

Compétences: Evaluation des compétences professionnelles,Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs,Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action,Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne,Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées,Adapter son mode de management à l'équipe et à chaque collaborateur en fonction des situations, de la motivation, de l'autonomie, des compétences,Appliquer les règles de sécurité dans les pratiques et les tâches,Encadrer les activités en assurant la sécurité physique et psychique de l'autre,Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences,Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension,Former le personnel à l'utilisation des équipements,Gérer une situation d'urgence,Organiser et planifier une activité,Prévenir et résoudre les conflits,Relayer de l'information,Travailler en équipe pluridisciplinaire pour répondre aux orientations du projet personnalisé de chaque individu

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.