Chef de Projets H/F - Union des Industries et Metiers de la me

L'UIMM Grand Hainaut, pour l'une de ses entreprises adhérentes

Spécialiste reconnu dans la conception et la fabrication d'équipements techniques et ergonomiques, MANERGO évolue dans un environnement industriel à haute valeur ajoutée. Notre savoir-faire repose sur une grande agilité, une expertise éprouvée sur les petites et moyennes séries, et une capacité à répondre à des besoins spécifiques et sur mesure.
Nous sommes aussi acteur pour la préservation de l'environnement, nos missions s'inscrivent dans une perspective de développement durable
Dans un contexte de développement et de structuration de notre activité commerciale, nous recherchons un profil motivé pour accompagner notre croissance et garantir l'excellence de notre relation client.
Nous recrutons un Chef de Projets H/F
Votre rôle principal
Rattaché à La responsable Projets , vous centralisez les informations nécessaires, cadrez , organisez et pilotez les différents projets d'évolution produits et des études de développement.
Vous êtes le relai développement produit du Bureau d'Etudes et facilitez les lancements produits dont notamment les phases de prototypage et de préséries.
Vous assurez les interactions avec les différents intervenants du projet et garant de la réussite en respectant les contraintes de qualité, coût, délai et sécurité.

Vos principales missions :
Concevoir le projet
- Centraliser l'information à partir des besoins récapitulés dans un cahier des charges
- Analyser les données techniques produits spécifiques ou standard
- Définir les périmètres du projet et les objectifs à atteindre : performances, qualité, délais, coûts..
- Établir les structures du projet et ses règles de fonctionnement (méthodes, outils de pilotage.).
- Consulter, vérifier la faisabilité du projet en trouvant les solutions entre l'interne et l'externe
- Définir les ressources nécessaires et estimer le temps requis et négocier le budget.
- Participer à la sélection des prestataires et fournisseurs éventuels

Piloter et coordonner les projets
- Piloter avec la vision d'ensemble du projet, orienter et faire travailler les différents services : commerce, BE, Achats, Production. selon le planning
- Anticiper les risques, les points critiques , faire des revues périodiques afin de faire valider les étapes
- Assurer un pré-transfert à la production : transmettre les plans et informer des spécificités, former les techniciens
- Suivre les budgets , discerner les dérives et intervenir si besoin
- Rendre compte de l'activité : reporting et Tableaux de bord

Finaliser et clore le projet :
- Clore un projet : Faire un rendu sur les résultats par rapport aux objectifs initiaux.
- Faire valider le produit : la 1ère série lors d'une réunion de clôture avec l'ensemble des acteurs

Compétences requises

Formation supérieure (Bac +3 à Bac +5), à dominante technique (type génie industriel, mécanique ou équivalent).
Solide culture technique et commerciale, vous maîtrisez le montage d'offres, la négociation, la gestion de projet et la relation client BtoB.
Expertise technique et Connaissance du marché associé au projet
Veille technologique règlementaire et concurrentielle des innovations
Connaissance de l'organisation et du fonctionnement de l'entreprise
Connaissance et application des règles QHSE

Maîtrise des techniques de gestion de projets (expression des besoins, analyse du cahier des charges : de la conception à la livraison., construction des coûts, retroplanning, retour d'expérience)
Connaissance des différents outils associés à la gestion de projets : amélioration continue et technique de résolution de problèmes
Connaissance budgétaire / négociation

Connaissance des logiciels CAO/DAO
Bonne maîtrise des outils ERP / CRM et des logiciels bureautiques
relations transverses avec les salariés
Anglais indispensable C1
Des déplacements ponctuels chez les clients

Experience: Débutant accepté

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités des organisations professionnelles

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.