Recrutement Jingdong Development France

Opérateur - Opératrice H/F - Jingdong Development France

  • Vaux-le-Pénil - 77
  • CDI
  • Jingdong Development France
Publié le 10 février 2026
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Les missions du poste

Dans le cadre de son développement, l'entreprise recrute un(e) Opérateur / Opératrice (H/F).

Missions principales :
- Réaliser les opérations quotidiennes liées à l'activité de l'entreprise
- Appliquer les procédures internes et les consignes opérationnelles
- Travailler en coordination avec l'équipe et la hiérarchie
- Rendre compte au Delivery Station Manager
- S'adapter à toute évolution raisonnable des missions, dans le respect du poste et des responsabilités confiées

Conditions d'exercice :
- Poste à temps plein
- Contrat à durée indéterminée (CDI)
- Prise de poste prévue le 11 février 2026, sous réserve de l'obtention des autorisations légales

Informations importantes :
Le contrat de travail prendra effet uniquement après l'obtention du visa et de l'autorisation de travail nécessaires pour exercer une activité salariée en France.
À défaut d'obtention de ces documents avant la date de prise de poste, le contrat sera considéré comme nul et non avenu, sans indemnité pour l'une ou l'autre des parties.

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,Appliquer les techniques de levage et de manutention sécurisées,Communiquer efficacement avec les transporteurs,Donner les informations pertinentes en fonction du contexte (oralement, par écrit via de la documentation, la signalétique, etc.),Traiter les informations relatives aux commandes et aux spécifications des clients,Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...),Utiliser des systèmes informatiques pour la gestion des commandes

Langues: Anglais souhaité,Français souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Entreposage et stockage non frigorifique

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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