Dessinateur Mécano-Soudés H/F - EPSYL

Dans le cadre de projets en cours, nous recherchons un(e) consultant(e) en conception mécanique afin de renforcer nos équipes sur des activités de design d'assemblages mécano-soudés et de réseaux de tuyauteries cryogéniques.

Vos missions

Intégré(e) à l'équipe Handling System, en charge des études à bord de navires (LNGC, FLNG, Bunker Vessel.), vous interviendrez sur les missions suivantes :

Réalisation de modèles 3D et élaboration de plans 2D sous SolidWorks
Modélisation de réseaux de tuyauteries en 3D et création de plans isométriques
Conception et réalisation de :
Plans d'assemblages mécano-soudés
Plans de tuyauterie du pont (Deck)
Plans de tuyauterie de la salle des machines (Cargo Auxiliaries Room)
Conception et élaboration d'équipements mécaniques soudés (cuves, pompes, structures, cheminements de câbles) pour des machines spéciales destinées au stockage de GNL
Modification et adaptation des ensembles mécano-soudés en fonction des besoins clients
Ajustement des systèmes de canalisation en tenant compte des contraintes de stress
Vous intégrerez le pôle dessinateurs, appliquerez les méthodes, règles de conception et outils de vérification en vigueur, et travaillerez en étroite collaboration avec les leads projets, dans le respect des délais définis par le référent du pôle.

Résultat clé attendu

Réduction significative des retours en phase de fabrication, grâce à une précision accrue des plans, favorisant une meilleure collaboration entre les équipes de conception et de production.
Type d'emploi : Temps plein, CDI

Experience: 3 An(s)

Compétences: Etudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles,Identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités spécialisées, scientifiques et techniques diverses

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.