Recrutement NKPrecrutement

Directeur de Centre Automobile H/F - NKPrecrutement

  • Saint-Étienne-lès-Remiremont - 88
  • CDI
  • NKPrecrutement
Publié le 10 février 2026
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Les missions du poste

Et si vous pilotiez un centre automobile où la performance se mesure autant à la satisfaction client qu'à la qualité du travail en atelier ?

NKP recrutement recherche un Directeur de Centre automobile H/F pour accompagner le développement d'un atelier mécanique reconnu pour son sérieux et son exigence technique.

Au coeur de l'activité, vous supervisez le fonctionnement du centre et veillez à la satisfaction des clients. Vous animez une équipe de mécaniciens, organisez les interventions et garantissez la qualité des prestations réalisées.

Vos principales responsabilités s'articulent autour des missions suivantes :

- Gérer et coordonner l'activité quotidienne de l'atelier mécanique
- Encadrer et accompagner les mécaniciens dans la réalisation des interventions
- Accueillir les clients et assurer une prise en charge professionnelle de leur véhicule
- Réaliser un premier diagnostic et planifier les opérations à effectuer
- Garantir la bonne application des procédures de sécurité et de qualité
- Suivre les résultats du centre et participer à la définition des objectifs commerciaux

Ce poste demande une présence terrain forte, une organisation rigoureuse et une réelle aisance relationnelle. Vous travaillez en lien étroit avec les équipes techniques et commerciales pour garantir la fluidité des opérations et la satisfaction des clients.

Le profil recherché

Vous avez le goût du management et du développement collectif. Vous savez fédérer vos équipes autour d'objectifs communs et leur donner envie de se dépasser.

Votre expérience vous permet d'allier exigence opérationnelle et sens du commerce au quotidien.

- Formation CAP/BEP en mécanique ou équivalent
- Expérience confirmée en atelier mécanique, idéalement sur un poste de responsable ou chef d'équipe
- Rigueur et sens aigu de la sécurité dans les interventions
- Capacité à organiser le travail et à prioriser les urgences
- Aisance relationnelle et écoute active auprès des clients et des collaborateurs
- Goût prononcé pour le développement d'un centre de profit et l'atteinte des résultats

Les métiers de l'entreprise sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Seules les compétences et la motivation comptent.

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