Chef de Projets Thermicien Exploitation - Travaux H/F - Conseil Départemental de la Vendée
- La Roche-sur-Yon - 85
- CDI
- Conseil Départemental de la Vendée
Les missions du poste
- Construire et mettre en oeuvre les marchés d'exploitation : chauffage, ventilation, eau chaude sanitaire climatisation et assurer le rôle de référent du marché d'exploitation.
- Suivre et contrôler l'exécution des travaux curatifs et de renouvellement d'équipements, assurer l'interface entre le service transition énergétique, et les futurs exploitants, les collèges, le service maintenance
- Participer aux opérations de réception
- Contrôler les prestations
- Accompagner le service conduite d'opération sur les volets énergétiques de projets de construction/réhabilitation.
- Participer à la rédaction des référentiels du service et de leur mise à jour selon les différentes réglementations
- Elaborer des tableaux de bord dans le but de servir une démarche de maîtrise de l'énergie
- Apporter un appui aux techniciens du service maintenance dans les interventions complexes en matière de chauffage.
Le profil recherché
- Diplôme d'ingénieur en génie thermique/énergétique (ou équivalent)
- Expérience souhaitée de 3 à 5 ans sur un poste similaire (exploitation) ;
- Maîtrise des opérations de conduite d'entretien des installations CVC et de leur fonctionnement général ;
- Maîtrise des gammes de maintenance des installations CVC et eau chaude sanitaire ;
- Maîtrise des différentes réglementations thermiques ;
- Connaissance de la réglementation ERP, du code du travail, et des réglementations liées aux chaufferies et ECS (Eau Chaude Sanitaire) ;
- Connaissance souhaitée du cadre règlementaire et administratif dans la fonction publique territoriale ;
- Connaissance en commande publique appréciée ;
- Maîtrise des outils informatiques (Pack office) ;
- Permis B exigé dans le cadre de vos déplacements.
- Rigueur, méthode et sens de l'organisation ;
- Réactivité, capacité d'adaptation ;
- Capacité d'analyse, esprit de synthèse ;
- Qualités relationnelles (sens de la négociation, pédagogie...) et rédactionnelles ;
- Aptitude à travailler en équipe et en transversalité ;
- Force de proposition et autonomie.