Recrutement Service Public

Secrétaire Administratif au Tribunal Judiciaire de Périgueux H/F - Service Public

  • Bordeaux - 33
  • Fonctionnaire
  • Service Public
Publié le 10 février 2026
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Les missions du poste

Composition et effectifs du service : le fonctionnaire peut être seul sur le poste

Votre hiérarchie : directeur des services de greffe du pôle en question et/ou directeur des services de greffe du tribunalLe(a) secrétaire administratif assure des tâches administratives au service pénal et/ou civil et/ou social.

I - Les secrétaires administratifs sont chargés de tâches administratives d'application. A ce titre, ils participent à la mise en oeuvre, dans les cas particuliers qui leur sont soumis, des textes de portée générale.
Ils exercent notamment des tâches administratives de gestion, dans les domaines des ressources humaines, logistiques, financiers ou comptables.

- Ils peuvent se voir confier des tâches de rédaction et être chargés de l'animation d'une équipe.

- Ils peuvent également assurer des fonctions d'assistant de direction.

II - Les secrétaires administratifs de classe supérieure et les secrétaires administratifs de classe exceptionnelle ont vocation à occuper les emplois qui, relevant des domaines d'activité mentionnés au I, Ils correspondent à un niveau d'expertise acquis par l'expérience professionnelle, par la formation initiale ou par la formation professionnelle tout au long de la vie. Ils peuvent également être investis de responsabilités particulières.

Principaux interlocuteurs

Les différents services de la juridiction - Les auxiliaires de justice -Les partenaires institutionnels- Les collaborateurs occasionnels du service public de la Justice

Le profil recherché

Connaissances :

- circuits administratifs

-organisation judiciaire et administrative

-applicatifs métier

Savoir-être :

- etre extrêmement vigilant
- Avoir le sens des relations humaines
-faire preuve de discrétion professionnelle

-faire preuve de polyvalence

faire preuve de pédagogie

Savoir-faire :
-alimenter des tableaux de bord et satistiques
- Appliquer les textes législatifs et réglementaires
-Travailler en équipe
- Maitriser les rédactions particulières à l'emploi
- Maitriser les techniques les nouvelles technologies

- organisation sa charge de travail selon le caractère prioritaire

- maitriser les techniques d'accueil physiques

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