Référent Réglementaire Seveso - Adjoint Responsable Maintenance H/F - Mercato de l'emploi

Je recherche un Référent Réglementaire SEVESO - Adjoint Responsable Maintenance (H/F) pour une entreprise fabriquant des antioxydants pour l'industrie pharmaceutique (site SEVESO seuil haut).

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

- Intégrez un groupe mondial, engagé et innovant.

- Evoluez vers le poste de Responsable maintenance à terme.Référent technique et réglementaire du site SEVESO seuil haut, vous contribuez directement à la performance, à la fiabilité et à la conformité des installations industrielles.

Vos principales missions seront de :

- Piloter les contrôles réglementaires et garantir la conformité des équipements (ESP, levage, machines...)

- Élaborer et suivre le plan de contrôles réglementaires, garantir la levée des réserves et assurer la traçabilité.

- Préparer les audits et inspections, gérer la documentation et les plans d'actions.

- Participer au pilotage de l'activité : coordination, priorisation, support technique aux équipes.

- Contribuer à la fiabilisation des équipements : analyses de pannes, plans d'amélioration, standardisation.

- Préparer et suivre les arrêts techniques : chiffrage, planification, coordination des prestataires et contrôle qualité.

- Mettre à jour la GMAO (SAP) et suivre les indicateurs.

- Promouvoir la sécurité, participer aux analyses de risques et à la préparation des permis/consignations.

- Collaborer étroitement avec la Production et l'HSE.

Informations complémentaires :

CDI à pourvoir dès que possible.

Localisation : Catenoy (60).

Rémunération : entre 40 000 € et 50 000 € bruts annuels sur 13 mois.

Avantages : prime de vacances, participation, tickets restaurant, indemnités de transport, avantages du CSE, prime d'ancienneté (dès un an)...

Formation : Ingénieur / Bac +5 (maintenance, mécanique, génie industriel/procédés) ou profil équivalent très expérimenté.

Expérience : Minimum 5 ans sur un site classé SEVESO seuil haut (chimie, pétrochimie, pharmaceutique...)

Compétences clés : maîtrise des exigences réglementaires, contrôles obligatoires, conformité, utilisation d'une GMAO (SAP), connaissances solides en fiabilisation et amélioration continue.

Qualités : leadership naturel, rigueur, sens des responsabilités, capacité à structurer et piloter un plan d'actions, forte culture sécurité.

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