Agent de Tri de Déchets H/F - Kliff par Randstad

Kliff par Randstad est un réseau d'agences spécialisé dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, dédié aux personnes reconnues travailleur handicapé. Chaque jour, nous nous engageons à accompagner nos talents dans le développement de leurs compétences, tout en répondant à leurs aspirations professionnelles pour favoriser une inclusion durable. Vous êtes reconnu travailleur handicapé et êtes en quête d'un emploi ?

Notre client, basé à Saint Denis de Pile (33) qui depuis plus de 60 ans accompagne les collectivités et les entreprises avec une ambition forte : préserver notre environnement tout en innovant.

L'agent de centre de tri a pour mission de trier et orienter les déchets recyclables en fonction de leur nature et de leur qualité, afin d'assurer une valorisation optimale. Il participe au nettoyage et à l'entretien de son poste de travail ainsi que du matériel utilisé.

Il veille également au bon fonctionnement de la chaîne de tri et signale tout anomalie technique.

La mission principale de l'agent de tri consiste à affiner le tri effectué en amont par les machines, afin d'atteindre le niveau de qualité requis pour la commercialisation des matières, en évitant tout déclassement.

A ce titre, les agents de tri jouent un rôle essentiel dans la performance globale du processus.

Horaires de travail : poste en 2x8

Matin 5h00-12h30 et Après-midi 13h00-20h30

Salaire : 1890 € brut / mois

Prime de panier : 6,05 € brut

Prime de salissure : 36,21 € brut

Contraintes au poste : station debout prolongée

Experience: Débutant accepté

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.