Directeur de Centre de Loisirs en CDD Rempl. Conge Mat H/F - Maison des Jeunes et de la Culture de Va

Sous la responsabilité du directeur de la MJC, en équipe avec deux autres co-directeurs, vous serez chargé(e) de la mise en oeuvre des actions d'animation au sein du secteur enfance, en cohérence avec le projet de la structure et plus particulièrement :
- Diriger et coordonner les centres de loisirs communautaires (enfants de 3 à 12 ans),
- Participer à l'élaboration et l'évolution du projet d'animation global en concertation avec la MJC,
- Recruter, former et encadrer les équipes d'animation (animateurs BAFA, stagiaires, adjoints, .),
- Mettre en place et coordonner les séjours et les activités,
- Assurer la gestion financière de l'activité, coordonner la gestion administrative,
- Suivre l'entretien et la maintenance de l'équipement mis à disposition par la collectivité,
- Participer aux différentes tâches nécessaires au bon fonctionnement de l'association.

Prérogatives de direction d'Accueil Collectif de Mineurs avec diplôme exigé dans le secteur de l'animation (DEJEPS, BPJEPS, DUT carrières sociales ou DEUST Animation,...)

Expériences de direction d'ALSH (accueil de loisirs sans hébergement) indispensables ou jeune diplômé avec des stages.

Poste à pourvoir à partir de mai jusque septembre (remplacement congé maternité)

Experience: 1 An(s)

Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.