Recrutement Communaute de Communes du Pays de Chatea

Chargé·e de Relations Entreprises H/F - Communaute de Communes du Pays de Chatea

  • Château-Gontier-sur-Mayenne - 53
  • CDD
  • Communaute de Communes du Pays de Chatea
Publié le 11 février 2026
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Les missions du poste

Missions

Rattaché.e directement au Directeur Général des Services, la cellule développement économique est reconnue par l'ensemble des acteurs locaux comme l'interface privilégiée de l'ensemble des chefs d'entreprises (industrie / artisanat) du Pays de Château-Gontier et des commerçants de la Ville de Château-Gontier sur Mayenne.
Dans ce cadre et avec l'appui d'une collaboratrice, le/la Chargé.e de Relations Entreprises se positionne comme facilitateur pour accompagner l'ensemble des acteurs économiques que ce soit dans le cadre de leurs projets de créations ou de développement, comme dans leurs démarches quotidiennes diverses.

Au niveau des entreprises :
- Interlocuteur unique pour l'ensemble des doléances des acteurs économiques
-Commercialisation de l'offre de service du territoire (disponibilités foncières et immobilières, zones d'activités, .)
-Accompagnement des porteurs des créateurs d'entreprises et notamment instruction des dossiers de Mayenne Initiative
-Secrétariat du club des entrepreneurs
-Animation & développement des relations avec les entreprises, ainsi que les réseaux professionnels (chambres consulaires, club des entrepreneurs, collectivités locales, associations .)

Au niveau des commerçants :
-Être le lien entre les commerçants et la Collectivité
-Participer aux actions qui contribueront à la dynamisation du commerce local
- Accompagner l'association des commerçants
-Informer et conseiller les commerçants dans leur projet de développement
-Gestion des différents marchés non sédentaires de la Ville
-Organisation du Marché de Noël du centre-ville

Savoir-être :
Intelligence relationnelle
Capacité d'adaptation et d'écoute
Dynamisme
Appétence pour la relation commerciale
Sens de l'organisation
Rigueur

Savoir-faire :
Connaissance du monde de l'entreprise (besoins, contraintes)
Capacité à accompagner les différents porteurs de projets,
Qualités rédactionnelles
Maîtrise de l'outil informatique.
Bonne connaissance du tissu économique du territoire serait un plus

Formation / expérience :
Expérience professionnelle souhaitée dans le secteur privé (ADV / Chargé.e de clientèle) ou public

Observations
Disponibilité en soirée est requise pour ce poste
Poste à temps complet (soumis aux 1607 heures annuelles)
Poste à pourvoir dès que possible

Modalités de recrutement
Voie statutaire : Poste ouvert aux grades du cadre d'emploi des Adjoints Administratifs et des Rédacteurs territoriaux
Voie contractuelle : Contrat à durée déterminée d'un an avec possibilité de reconduction

Rémunération
Rémunération selon grille indiciaire de la Fonction Publique et selon profil + Régime indemnitaire + Prime annuelle
Adhésion au CNAS et au Comité d'oeuvres Sociales
Participation à la prévoyance & à la mutuelle santé individuelle et labellisée

Renseignements / Contact
Pour toute demande de précisions sur :
les missions du poste : Eric MAGNON (DGS) au **.**.**.**.**
les conditions de recrutement : ****@****.**- Tél :**.**.**.**.**

Le profil recherché

Experience: 24 Mois

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

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