Chef d'Équipe Serrurerie Métallerie H/F - France Travail

Vous êtes prêt pour un nouveau défi professionnel dans le secteur du bâtiment ?
Nous avons une opportunité à ne pas manquer. Notre client recrute un Chef de chantier (H/F/D) pour intervenir sur des opérations d'envergure.

En tant que Chef de chantier, vous jouerez un rôle clé dans le succès de chaque opération.
Vos principales responsabilités incluront :
Prévoir et organiser les moyens nécessaires pour respecter les plannings des opérations,
Conduire vos équipes en veillant au respect des règles de sécurité,
Assurer le suivi technique des projets en prenant des initiatives pour optimiser leur réalisation,
Garantir le bon déroulement des tâches avec efficacité et précision.

Profil recherché:
Vous êtes titulaire d'une formation technique dans le secteur du bâtiment et justifiez d'une première expérience réussie d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur et vos compétences en management d'équipes.

Les compétences attendues pour ce poste incluent :
Capacité à anticiper et planifier efficacement,
Rigueur et organisation dans le suivi de projet,
Leadership et capacité à motiver vos équipes,
Aptitude à prendre des initiatives pour résoudre des problèmes techniques.

Experience: 3 An(s)

Compétences: Règles de sécurité,Animer, coordonner une équipe,Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux,Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).