Recrutement Network Interim 83

Monteur-Câbleur - Monteuse-Câbleuse en Électronique H/F - Network Interim 83

  • Carros - 06
  • Intérim
  • Network Interim 83
Publié le 11 février 2026
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Les missions du poste

Vos journées sont rythmées par le montage et le câblage de cartes électroniques. Vous travaillez en atelier, sur des postes équipés, au sein d'une petite équipe technique.

Votre mission principale : assembler et connecter des composants électriques en suivant des plans précis. Vous veillez à la qualité de chaque câblage et à la conformité des tests finaux avant livraison.

Vos missions s'articulent autour des responsabilités suivantes :

- Lire et interpréter des plans de câblage
- Réaliser le câblage de cartes électroniques et platines
- Vérifier la conformité et la continuité des connexions
- Effectuer les tests de bon fonctionnement
- Assurer la maintenance de premier niveau sur le matériel utilisé

Vous collaborez au quotidien avec les techniciens de production et le responsable d'atelier pour garantir la qualité des produits livrés.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Lecture de plans et de schémas,Définir l'implantation des éléments d'un équipement,Réaliser les travaux de montage, d'assemblage,Vérifier le montage et le câblage (valeur des composants, continuité électrique, ...),Vérifier les composants et les disposer en fonction du déroulement des opérations de montage

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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