Assistant Ressources Humaines RH H/F - Manpower

Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi :
- Des opportunités nombreuses et diversifiées
- Une expertise RH et des conseils emploi
- Une employabilité durable avec le programme MyPath®
- Des démarches facilitées
- Des avantages et des servicesManpower recherche, pour le compte de son client, un Assistant ressources humaines (H/F)

-Gestion administrative du personnel : créer et tenir à jour les dossiers des salariés ; établir les contrats de travail, avenants, et attestations ; gérer les entrées et sorties du personnel ; suivre les absences, congés et temps de travail
-Paie et des déclarations sociales : collecter les éléments variables de la paie ; préparer la paie et établir les déclarations sociales
-Recrutement : rédiger et diffuser les offres d'emploi ; trier les CV, organiser les entretiens et participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs
-Formation et développement des compétences : identifier les besoins en formation avec la direction ; organiser et suivre les formations
-Relations avec les organismes externes : assurer les contacts avec la mutuelle, la médecine du travail,...
-Contribution RH : participer à la communication interne (journal interne,... ) ; proposer des améliorations sur les process internes et la gestion du personnel

Rémunération entre 2 400 et 2 800 brut par mois.

-Formation Bac2/3 en Ressources Humaines
-Première expérience souhaitée dans un poste polyvalent RH, idéalement en milieu industriel
-Maîtrise de la paie et connaissance du droit du travail
-Sens de l'organisation, rigueur, discrétion et bon relationnel
-Capacité à mener plusieurs missions en parallèle et à s'adapter aux priorités
-Maîtrise des outils bureautiques et idéalement des logiciels de paie et de gestion des temps

Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
-Un échange téléphonique préalable
-Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
-Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
-Un entretien avec le client

Experience: 2 An(s)

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire