Maçon - Carreleur H/F - MAIRIE de Saran

La Ville de Saran recherche
pour sa Direction des Services Techniques

Maçon - Carreleur

(Poste à Temps complet - Cat C)

SARAN, commune de 16 866 habitants (5eme ville du département), est située au nord de la métropole Orléanaise, à l'orée de la forêt d'Orléans et de la Beauce.

Le développement de la ville s'est fait dans le respect des grands équilibres et de la qualité de vie. La création de nombreux équipements publics, sociaux, culturels, sportifs. renforcent sa réputation de ville où il fait bon vivre.

Au sein du service Bâtiments, vous assurez les travaux courants d'entretien, de maintenance et de réhabilitation du patrimoine communal. Polyvalent, vous intervenez sur l'ensemble des bâtiments et équipements de la commune, en construction neuve comme en entretien.

Missions principales :

- Réalisation de travaux de maçonnerie courante : chapes, dalles béton, montage de murs et cloisons
- Pose de carrelage et faïence, raccords d'enduits
- Interventions sur le patrimoine communal (bâtiments, clôtures, mobilier urbain.)
- Lecture de plans, relevés de chantier et transmission des besoins
- Entretien du matériel, des véhicules, de l'outillage et des EPI
- Tri et évacuation des déchets
- Compte rendu quotidien des interventions et transmission des feuilles hebdomadaires

Missions Complémentaires :
- Polyvalence au sein des services municipaux, en lien étroit avec le service Bâtiments
- Appui au service des Manifestations municipales
- Déménagement et aménagement de locaux
- Participation aux missions de service public en situation d'urgence ou exceptionnelle

Experience: Débutant accepté

Compétences: Appliquer les mortiers,Coffrer des ouvrages en béton,Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés,Réaliser des enduits,Terrasser et niveler la fondation

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).