Agent Référent Électricité - Agent Équipe Régie Maintenance Électricité H/F - Conseils départementaux

Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du Responsable de l'équipe régie bâtiment - technicien bâtiments du service travaux agglomération encadrant la régie bâtiment, vous assurerez des prestations de contrôle, de consignations, d'entretien et de travaux rénovation et d'amélioration sur le patrimoine départemental, dans les collèges et également pour les autres bâtiments, avec une spécialisation travaux électriques.

À ce titre, vous devrez :
- Dépanner et assurer l'entretien général des installations électriques des bâtiments du patrimoine départemental,
- Réaliser des chantiers électriques,
- Participer aux vérifications électriques en relation avec l'organisme agréé,
- Effectuer les réparations et l'entretien de maintenance (électricité),
- Être en charge de consignation électrique pour son propre compte et celui de l'exécutant qu'il dirige et encadre lors d'interventions spécifiques,
- Assurer l'installation et la maintenance de dispositifs de contrôle d'accès,
- Assurer l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé,
- Signaler les travaux à planifier,
- Assister les autres équipes de la régie patrimoine sur leurs chantiers en cas de besoin,
- Participer aux missions diverses de logistique réalisées par le service.
Vous pourrez être amené(e), au même titre que les autres membres de l'équipe, à participer à la planification des opérations et définir les besoins en matériels, matériaux et EPI.

Contraintes du poste :
Déplacements fréquents,
Horaires modulables suivant les urgences en cours.
Poste à temps complet 39H30/semaine
25 jours de congés + 29 jours de RTT par an
Télétravail possible en fonction du métier
Expérimentation en cours de la semaine en 4 jours en fonction du métier
Titres restaurant d'une valeur de 7,50 € avec une participation de 4,50 € de l'employeur
Action sociale et comité des oeuvres sociales
Participation élevée aux abonnements de transport en commun et forfait mobilité durable
Politique RH active (formations, qualité de vie au travail...)

Savoirs :
CAP ou BEP,
Habilitation électrique nécessaire,
Connaissance appréciée des corps de métier du bâtiment,
Maîtrise des règles de sécurité des chantiers,
Être titulaire du permis B.

Savoir-faire :
Connaissance des outils bureautiques et informatiques,
Qualité d'organisation et d'adaptation,
Autonomie dans l'organisation du travail,
Sens du travail en équipe.

Savoir-être :
Qualités d'écoute et de discrétion,
Qualités relationnelles,
Respect des procédures validées par l'institution,
Réactivité face aux demandes de travail en urgence, disponibilité.