Charge de Factuation H/F - Arpavie

L'association à but non lucratif ARPAVIE, acteur majeur du secteur médico-social, est spécialisée dans l'hébergement et l'accompagnement des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie. Constituée de 127 établissements sur le territoire national (EHPAD, résidences autonomie, résidences services et SSIAD), elle héberge 9.000 résidents et emploie 3.000 collaborateurs.Issy-les-Moulineaux Bac +2/4 CDI

Un(e) Chargé(e) de facturation H/F CDI à temps plein

MISSIONS :

Sous la responsabilité du responsable du pôle facturation, et en relation avec les établissements et les différents pôles de la DAF, vous assurez, pour l'ensemble de votre périmètre, la facturation des comptes résidents et des départements et en contrôlez l'exactitude.

Les activités sont les suivantes :

* Emettre la facturation mensuelle des résidents payants et des résidents à l'aide sociale
* Emettre la facturation mensuelle et/ou trimestrielle à destination des départements
* Enregistrer les notifications aide sociale et APA dans l'outil de facturation
* Vérifier les saisies des variables de facturation faites par les résidences dans l'outil de facturation
* Générer les prélèvements des résidents
* Saisir les règlements des paieries
* Recouvrer les impayés auprès des départements
* Rembourser les soldes de tout compte des résidents
* Rembourser les trop perçus des CAF
* Rembourser les titres de paieries
* Lancer et vérifier le transfert des opérations mensuelles dans l'outil de facturation vers l'outil comptable

PROFIL RECHERCHÉ :

* Formation Bac +2 minimum (BTS de comptabilité/ gestion, DUT GEA option comptabilité...).
* Expérience en comptabilité clients et facturation.
* La connaissance du secteur médico-social serait un atout.

Vos qualités relationnelles, votre esprit d'initiative, votre rigueur et votre organisation ainsi que votre capacité à travailler en équipe vous permettront de réussir dans ce poste.

Les + ARPAVIE
En intégrant ARPAVIE, vous rejoignez un groupe associatif engagé, filiale du Groupe SOS, responsable et solidaire favorisant la dimension humaine.

* Prise de poste accompagnée
* Accord télétravail attractif
* RTT
* Horaires flexibles
* Carte tickets restaurant
* Comité d'entreprise actif