Recrutement Residence Sainte Cecile

Psychologue ou Neuropsychologue 60% H/F - Residence Sainte Cecile

  • Ajaccio - 2A
  • CDI
  • Residence Sainte Cecile
Publié le 12 février 2026
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Les missions du poste

Notre EHPAD, situé sur la région ajaccienne, accueille des personnes âgées de 60 ans et plus, en perte d'autonomie ou atteintes de pathologies lourdes. Au coeur de notre projet : un accompagnement respectueux, individualisé et fondé sur les valeurs de l'Humanitude.
Nous nous engageons à :
- Offrir un accueil de haute qualité hôtelière, médicale et sociale.
- Préserver l'autonomie des Résidents le plus longtemps possible.
- Accompagner les personnes vivant avec la maladie d'Alzheimer ou apparentée, à tous les stades.
- Soutenir les familles aidantes pour prolonger le maintien à domicile.
Poste à pourvoir au sein d'un EHPAD de 121 places permanentes (6 temporaires). Vous rejoignez une équipe de psychologues (1,40 ETP) : 0,80 ETP dédié au suivi des étages d'hébergement classique ; 0,60 ETP (poste à pourvoir) dédié aux unités thérapeutiques.
Missions (0,60 ETP) : évaluations cognitives/comportementales, accompagnement des Résidents et de leurs proches tout au long du séjour/des prises en charge au sein des unités, soutien aux équipes, participation à l'élaboration des projets d'accompagnement...
Profil : Master 2 de psychologie, inscription ARS obligatoire. Expérience en gérontologie appréciée. Travail en équipe et démarche Humanitude.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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