Recrutement MAIRIE RIEC-SUR-BELON - Service RH

Emploi Saisonnier - Services Techniques - Espaces Verts H/F - MAIRIE RIEC-SUR-BELON - Service RH

  • Riec-sur-Bélon - 29
  • CDD
  • MAIRIE RIEC-SUR-BELON - Service RH
Publié le 13 février 2026
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Les missions du poste

Réaliser le désherbage de la voirie communale en agglomération

- Procéder au nettoyage et désherbage mécanique du bourg, des espaces communaux, des abords des poteaux incendie et de la voirie communale en agglomération

Réaliser le contrôle et la maintenance préventive des véhicules et du matériel mis à disposition

- Détecter les dysfonctionnements
- Réaliser les réparations et dépannages simples
- Renseigner le mécanicien sur les dysfonctionnements
- Assurer la propreté des véhicules, des outils et matériel utilisés
- Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation des équipements et matériels

Effectuer l'entretien des espaces communaux

- Ramasser les détritus sur la voie publique, vider les poubelles
- Evacuer les déchets
- Veiller au bon état général de la commune

Activités et tâches secondaires du poste

- Renforcer les agents d'entretien de la voirie et des espaces verts
- Participer à la manutention et l'installation des matériels de fêtes et cérémonies
- Nettoyer les WC du bourg, du cimetière et des ports

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Techniques d'engazonnement,Aménager, entretenir un espace vert,Assurer la maintenance de base des équipements de jardinage,Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre),Nettoyer les allées et les surfaces pavées,Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines,Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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