Agent Polyvalent Laveur de Vitres H/F - Pro Eco Net

Assure entretien courant de la vitrerie et de la partie technique des travaux de propreté (remise en état, champoings
moquette, mise en cire, traitement et entretien, etc. etc..) des locaux, bureaux, bâtiment administratifs, équipements
collectifs, résidences hôtelières, immeubles, restaurants, débarras et autre. dont il a la charge, en respectant le cahier des
charges défini pour le client dans le temps imparti et les réglementations d'hygiène et de santé et sécurité.
Entretien courant de la vitrerie des bâtiments :
- Lavage des vitres intérieure et extérieure
- Retirer les traces d'adessifs de la vitrerie
- Dépoussiérage des encadrements de vitres
- Enlèvement des toiles d'araignée sur les devantures
- Nettoyage de la vitrerie haute à l'aide d'une perche, nacelle
Traitement des sols :
- Entretien courant des sols
- Nettoyage / des remises en état : spray, shampoing moquette, mise en cire,
- Utilisation de monobrosse et autolaveuse

Experience: Débutant accepté

Compétences: Délimiter un périmètre de sécurité,Entretenir un équipement, une machine, une installation,Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action,Laver des vitres,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Connaissance du processus de nettoyage ,Utilisation d'auto-laveuse

Langues: Français souhaité

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.