Inspecteur Sécurité Sanitaire des Aliments Export H/F - Secretariat General Commun Departemental

Ministère de l'agriculture et de la souveraineté alimentaire
Direction Départementale de la Protection des Populations de la Loire-Atlantique (DDPP)
Service vétérinaire Sécurité Sanitaire des Aliments

10 Boulevard Gaston Doumergue
B.P.76315
44263 Nantes Cedex 2

Présentation de l'environnement professionnel:
DDPP : 94 agents ;
Service sécurité sanitaire des aliments (SSA) : 33 agents répartis sur 3 sites ;
Cellule export SSA basée à NANTES : 4 agents

Objectifs du poste:
Inspecteur export
L'agent assure une mission d'inspecteur dans le domaine de la certification aux échanges intra-européens et à l'exportation vers les pays tiers des denrées alimentaires d'origine animale ou végétale, y compris l'alimentation animale.

Description des missions:
Mission principale : gestion technico-administrative de la certification à l'exportation des denrées
- Gestion des demandes de certificats via les logiciels, EXPADON 2, TELECERTEX et TRACES NT
- Inspection documentaire systématique des certificats d'exportation
- Délivrance des certificats après signature
- Relations avec les entreprises exportatrices pour les démarches liées à la certification

Champ relationnel:
- Interne : tous les agents des services internes à la DDPP.
- Externe : public et opérateurs, établissements exportateurs,direction générale de l'alimentation, laboratoires.

Savoir:
Connaissances techniques et réglementaires
Maîtrise des techniques de contrôle
Maîtrise des outils informatiques et logiciels métier
Base du droit administratif et pénal

Savoir-faire:
Aptitudes relationnelles
Sens de l'organisation
Capacité d'adaptation et de réactivité
Travail en équipe et en réseau
Formation de prise de poste prévue

Contrat à durée déterminé pour une durée de 4 mois à compter du 01/04/2026 jusqu'au 31/07/2026.

Experience: Débutant accepté

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.