Recrutement Tremplin 73

Conducteur de Travaux H/F - Tremplin 73

  • Ugine - 73
  • CDI
  • Tremplin 73
Publié le 13 février 2026
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Les missions du poste

Tremplin Intérim recherche pour un de ses clients reconnu dans le domaine des Travaux Publics, intervenant sur des projets d'infrastructures (voirie, réseaux divers VRD, aménagements urbains, terrassement, assainissement et ouvrages d'arts) un Conducteur de travaux TP (H/F) expérimenté.

Rattaché(e) au Directeur de Travaux, vous prenez en charge la gestion complète de plusieurs chantiers TP, de leur préparation jusqu'à leur réception.

Vos responsabilités :
- Préparer les chantiers (planning, moyens humains et matériels)
- Superviser l'exécution des travaux en VRD, terrassement, réseaux secs et humides
- Encadrer les chefs de chantier et les équipes terrain
- Coordonner les sous-traitants et fournisseurs
- Assurer le suivi financier (budget, situations, facturation, optimisation des coûts)
- Garantir le respect des délais, de la qualité et des normes de sécurité
- Représenter l'entreprise auprès des maîtres d'ouvrage, bureaux d'études et collectivités
- Participer aux réunions de chantier et assurer le reporting auprès de la direction

Profil recherché
- Formation supérieure en Travaux Publics (BTS TP, DUT Génie Civil, école d'ingénieur ou équivalent)
- 10 à 15 ans d'expérience minimum en conduite de travaux TP
- Maîtrise des chantiers VRD, terrassement et réseaux
- Solides compétences en gestion financière et contractuelle
- Leadership, autonomie et capacité à piloter plusieurs opérations simultanément
- Bonne connaissance des règles QSE
- Permis B obligatoire

Conditions proposées
- CDI
-Rémunération attractive selon expérience
- Véhicule de fonction
- Téléphone, ordinateur portable
- Mutuelle et avantages groupe

Le profil recherché

Experience: 10 An(s)

Compétences: Affiner le planning des travaux et le budget sur la base de la proposition et en intégrant les spécificités liées au chantier,Animer des réunions de suivi de travaux,Expliquer les résultats, les indicateurs de réussite et les écarts,Informer les riverains ou tiers (associations environnementales...) sur le chantier et gérer les tensions éventuelles,Préparer les réunions de chantier avec le conducteur de travaux et les chefs d'équipe afin de les sensibiliser aux aspects réglementaires et financiers du chantier

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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