Aide-Soignant - Aide-Soignante H/F - Ass Patronage Institut Regional Sourds a

IRSAM - M.A.S LES CHANTERELLES RECRUTE 1 AIDE SOIGNANT(E)
PUBLIC POLYHANDICAP - DEFICIENT VISUEL
Vos missions
- Dispenser les soins d'hygiène et de confort aux personnes accueillies.
- Surveiller leur état de santé, contribuer à leur bien-être.
- Satisfaire aux obligations administratives inhérentes au secteur médico-social

Vos activités principales
- Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes de la personne et de son entourage
- Dispenser les soins d'hygiène et de confort
- Surveiller les prises de médicaments à l'infirmerie
- Informer et éduquer la personne et son entourage sur la pathologie
- Transmettre aux équipes les informations utiles à la prise en charge
- Participer aux soins infirmiers
- Entretenir le matériel de soins et l'environnement immédiat de la personne
- Eduquer les personnes sur les questions d'hygiène et de sécurité
- Transmettre les informations utiles à l'équipe soignante
Poste d'aide soignant(e) à pourvoir immédiatement en internat, un week-end sur trois travaillé.

Votre Profil
- Titulaire du diplôme d'aide-soignant
- Permis B
- Pass vaccinal
- Dynamique
- Expérience auprès de personnes en situation de handicap
- Notions de LSF appréciées

Ce poste est accessible aux personnes reconnues travailleurs handicapés.
L'ensemble des professionnels du secteur médico-social est soumis à l'obligation vaccinale.
Planning en cycle de 2 semaines avec 1 samedi et 1 dimanche par mois.

Rémunération/Avantages selon CCNT 66
Congés conventionnels 5 semaines par an.
Mutuelle d'entreprise

Experience: Débutant accepté

Compétences: Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social,Connaissance des droits des personnes,Connaissance des principes de la bientraitance,Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement,Diplôme d'Etat d'aide-soignant,Modalités de prise en charge du patient ou de la personne accompagnée,Normes environnementales relatives au tri des déchets,Normes et règles d'hygiène, de propreté et d'asepsie,Règles de confidentialité,Techniques d'accueil de la personne accompagnée,Techniques de communication interpersonnelle,Techniques de communication non verbale,Techniques d'écoute active et de médiation,Techniques de gestion du stress,Techniques de manipulation du patient,Utilisation de logiciels médicaux,Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins,Créer une relation de confiance avec les patients,Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale,Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins,Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire,Identifier, mettre en oeuvre les actions de prévention et évaluer les risques,Maintenir, favoriser le lien social de la personne,Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient,Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités,Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Surveiller l'état de santé général de la personne,Trier les déchets selon leur traitement ou leur valorisation futurs,Utiliser les outils numériques,Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.