Recrutement Co-Efficience

Commercial Saas H/F - Co-Efficience

  • Lyon 3e - 69
  • CDI
  • Co-Efficience
Publié le 16 février 2026
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Les missions du poste

Consultante en recrutement sur la division commerce au sein de Co-Efficience, je vous accompagne tout au long du processus pour rejoindre une entreprise dynamique et en forte croissance, où vos succès comptent réellement.

L'entreprise que je représente, basée à Lyon et créée en 2008, est spécialisée dans la production et la diffusion d'informations stratégiques sur les entreprises. Elle aide ses clients à mieux connaître leurs fournisseurs et sécuriser leurs décisions grâce à des données légales et juridiques à forte valeur ajoutée.
En pleine expansion, elle ambitionne de devenir un acteur majeur du marché de la donnée BtoB, dans un environnement où la performance, la curiosité et la collaboration sont valorisées.

Nous recrutons aujourd'hui un(e) Commercial SaaS car l'entreprise connaît une forte croissance et souhaite renforcer ses équipes commerciales et développer de nouvelles opportunités.Rattaché(e) à un Team Leader, vous participez activement au développement commercial de l'entreprise, spécialisée dans la production et la diffusion d'informations stratégiques sur les entreprises.

Au quotidien, vous :

- Développez votre portefeuille clients (TPE/PME) grâce à la prospection (appels sortants, leads entrants, salons, rendez-vous...).
- Identifiez les besoins de vos prospects et proposez la solution la plus adaptée, jusqu'à la signature.
- Travaillez en lien avec les équipes internes (marketing, IT, commerce) pour construire des offres pertinentes.
- Fidélisez vos clients et développez les ventes complémentaires.
- Assurez le suivi de votre activité et le reporting via le CRM.

Vos avantages : Primes sur objectifs déplafonné (15k) ; 2j de télétravail ; mutuelle 100% prise en charge ; prime d'intéressement ; paniers fruits et légumes à disposition ; accès au Comité d'Entreprise (CE) ; formations et séminaires.

Poste en CDI, statut cadre, basé à Lyon.

Le profil recherché

- Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en vente BtoB (hors alternance), idéalement dans un environnement orienté data, logiciel ou service.
- Vous êtes chasseur(se) dans l'âme, animé(e) par le challenge et la conquête de nouveaux clients.
- Vous aimez le contact client, la négociation et la performance.
- Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux et CRM, organisé(e), rigoureux(se) et curieux(se).
- Et surtout, vous avez l'esprit d'équipe et la volonté de grandir au sein d'une structure ambitieuse.
- Ce poste est ouvert à toute personne en situation d'handicap.

Processus de recrutement

- Un premier entretien de découverte avec le chargé RH ;
- Un deuxième échange avec la Direction RH et votre futur manager ;
- Un dernier rendez-vous avec la Direction Commerciale ;
- La réponse finale !

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