Consultant en Recrutement - Alternance - Bac +3 H/F - ISME Nantes

L'ISME Nantes, Institut Supérieur de Management des Entreprises, propose des formations en alternance BTS, BACHELORS et MASTÈRES dans les domaines suivants : management, commerce, marketing, communication, digital, ressources humaines, administratif, bancassurance, gestion et finance.

Nos formations en alternance sont ouvertes aux contrats d'apprentissage et de professionnalisation.
L'ISME recrute pour les entreprises partenaires de son réseau. Les offres d'alternances sont réservées aux candidats de l'ISME ayant renvoyé leur dossier complet depuis le portail de candidature disponible en ligne sur le site : https://isme.frOffre d'alternance dans le cadre de la formation : Bachelor Responsable du Développement des Affaires pour la rentrée 2026
L'ISME recrute pour les entreprises partenaires de son réseau. Les offres d'alternances sont réservées aux candidats de l'ISME ayant renvoyé leur dossier complet depuis le portail de candidature disponible sur le site : https://isme.fr

L'ENTREPRISE :

L'entreprise est spécialisée dans le recrutement en CDD, CDI et intérim de profils du CAP au Bac +2 dans les secteurs du BTP, Transport/Logistique, Industrie et Tertiaire. Structure à taille humaine en constante progression, l'agence place la qualité de service, le professionnalisme et le respect au coeur de son fonctionnement. L'environnement de travail est dynamique, bienveillant et orienté performance. Vous intégrerez une équipe engagée aux côtés de Romain Brechet, dirigeant d'agence, dont l'enthousiasme et la volonté de bien faire vous permettront de grandir dans vos missions.

LE POSTE ET LES MISSIONS :

Après avoir bénéficié du cycle de formation des nouveaux collaborateurs du Groupe et en étroite collaboration avec le directeur d'agence, vos missions s'articuleront autour des axes suivants :

- Développement commercial et gestion de votre portefeuille clients

- Fidélisation d'une clientèle d'entreprises existantes (TPE, PME, ETI)

- Rédaction et diffusion des offres d'emploi sur les différents jobboards

- Sourcing et identification de candidats (CAP à Bac +2)

- Réalisation d'entretiens (physique / visio / téléphonique)

- Gestion et suivi des relations avec les salariés (Intérim, CDD, CDI)

- Participation au suivi administratif

PROFIL RECHERCHÉS:

Aucune expérience en recrutement préalable exigée : vous serez accompagné(e) et formé(e) tout au long de votre parcours par le Directeur d'agence

- Goût du challenge et fibre commerciale

- Intérêt pour le recrutement et les relations humaines

- Dynamique, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, voici les critères recherchés par les employeurs.

DIPLÔME

- Pour une alternance Bachelor : diplôme BTS ou équivalent - en cours d'obtention ou obtenu ;

EXPERIENCE

Avoir une expérience en entreprise ou au sein d'une association est un plus pour convaincre un employeur de vous recruter en apprentissage ! N'hésitez donc pas à notifier toute expérience significative qu'elle soit liée à un job étudiant, stage, alternance...