Conducteur Travaux Principal H/F - RCV Conseil
- Nanterre - 92
- CDI
- RCV Conseil
Les missions du poste
Pour la filiale d'un major du BTP, leader de la réhabilitation. Elle met au service de ses clients son expertise en contribuant à la rénovation et à l'embellissement de l'habitat urbain. Très dynamique, elle intervient sur des opérations complexes et variées, principalement en Ile-de-France. En croissance continue, l'entité réalise des opérations variées allant de 50 K€ à 50 M€. Dotée d'un excellent état d'esprit et d'une réelle cohésion, elle compte près de 500 collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires annuel de plus de 300 M€ en 2025.Dans le cadre du développement de l'activité, l'entreprise recrute un profil capé en encadrement d'équipes et d'opérations. Rattaché au Directeur travaux, Le Conducteur Travaux principal est amené à encadrer 1 à 3 opérations significatives de réhabilitation sociale et leurs équipes. Ses missions sont les suivantes :
- Apporter son expertise technique et managériale, en étant un homme-clé au sein de l'Agence,
- Piloter les opérations sur l'ensemble de leurs phases (préparations, exécution, réception),
- Consulter, sélectionner et piloter les sous-traitants et fournisseurs,
- Assurer le suivi technique, sécuritaire et le planning des chantiers,
- Encadrer, accompagner et faire monter en compétences les conducteurs de travaux,
- Animer et faire appliquer les démarches qualités, sécurité et environnement,
- Contribuer à la gestion et l'optimisation financière des opérations (budgets, marges, situations),
- Être l'interlocuteur principal des clients, prestataires et parties prenantes,
- Garantir la livraison des ouvrages dans le respect des délais, des coûts et engagements contractuels.
CDI, statut cadre. Rémunération selon expérience, avantages Groupe, véhicule de fonction. Poste basé à Nanterre (92).
Le profil recherché
De formation supérieure, le candidat justifie d'une expérience complète en conduite de travaux, notamment en réhabilitation sociale, et en encadrement d'équipes. Faisant preuve d'une réelle maturité, il possède de solides connaissances techniques, sait piloter des opérations complexes, tout en assumant un rôle de manager et de référent. Structuré et exigeant, il sait se démarquer grâce à sa capacité d'encadrement, son sens relationnel et à ses qualités de négociation et d'écoute. Il apprécie d'évoluer dans un environnement entrepreneurial à l'intérieur d'un groupe.