Employé - Employée de Rayon Libre-Service H/F - Intermarche Geneston

Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à la réussite de notre point de vente !

Nous recherchons un(e) Employé(e) Commercial(e) motivé(e) et passionné(e) par la relation client pour renforcer notre équipe. Vous participerez activement au développement des ventes, à la satisfaction de notre clientèle et à la bonne tenue de notre magasin.

Missions principales :
Accueillir, conseiller et orienter nos clients avec professionnalisme.
Approvisionner les linéaires et mettre en valeur nos produits (merchandising, mise en rayon).
Participer à la gestion des stocks et au réassort.
Veiller à la propreté et à l'attractivité de notre espace de vente.
Contribuer à l'atteinte de nos objectifs commerciaux.

Profil recherché :
Sens aigu du commerce et de la relation client.
Bonne présentation et aisance relationnelle.
Dynamisme, autonomie et esprit d'équipe.
Rigueur et organisation.
Expérience en grande distribution d'au moins 6 mois.

Contrat :
Temps complet : 36h45 hebdomadaires.
Horaires : Du lundi au samedi, entre 5h et 13h et/ou 5h et 10h.
Si vous êtes passionné(e) par le commerce et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, postulez dès maintenant !

Experience: 6 Mois

Compétences: Employé(e) Commercial(e) - Temps Complet (36h45/S)

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Commerce d'alimentation générale

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).