Chargé·e de Médiation Culturelle H/F - Mairie

A 20 minutes au nord d'Angers, la commune nouvelle de Rives-du-Loir-en-Anjou (regroupement de Soucelles et Villevêque depuis le 1er janvier 2019, 5700 habitants, 90 agents). Située sur un territoire à l'environnement exceptionnel, la commune développe chaque une année une saison touristique et culturelle riche et originale, marquée par l'événement NOV'Art. Dans le cadre de la saison culturelle 2026, pour renforcer l'équipe du pôle culture-tourisme-communication.Les Missions :

Sous l'autorité du Responsable du Pôle Culture / Communication / Tourisme, vous êtes chargé de la médiation de NOV'Art, parcours d'art de Rives-du-Loir-en-Anjou. Vous assurez également l'accueil des publics et les visites de L'engrenage (site de visite à vocation touristique et pédagogique) en renfort de la personne en charge du moulin et pendant ses congés.

Activités principales
- Accompagnement de publics autour de l'oeuvre réalisée dans le cadre de la résidence de création en amont de NOV'Art.
- Accompagnement de groupes adultes dans le cadre du parcours d'art Nov'Art
- Accompagnement de groupes "familles" dans le cadre du parcours d'art Nov'Art
- Animation d'un atelier "familles" dans le cadre du parcours d'art Nov'Art
- Accompagnement de groupes scolaires à la rentrée scolaire dans le cadre du parcours d'art Nov'Art
- Gestion du site de visite L'Engrenage, accueil des publics

Profil demandé :
- Capacité à encadrer, guider et animer un groupe de visiteurs de toute tranche d'âge
- Être force de proposition, savoir faire preuve de réactivité et de dynamisme
- Autonomie, rigueur, sens de l'organisation
- Sens du travail en équipe et du contact
- Curiosité et intérêt pour les événements culturels

Contraintes spécifiques
- Travail les week-ends pendant la saison touristique et culturelle (en remplacement de la personne en charge du moulin).

Poste ouvert aux contractuels.
Temps de travail hebdomadaire variable en fonction de l'activité
Poste basé à la Mairie déléguée de Villevêque.
Contrat à durée déterminée du 18/05/2026 au 20/09/2026 - Temps partiel à 66%

Experience: 12 Mois

Compétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques,Adapter les communications aux différents publics,Assurer la médiation culturelle dans des contextes variés,Construire un réseau de contacts pour faciliter les échanges d'informations,Identifier les besoins spécifiques de différents groupes culturels

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.