Recrutement Services départementaux d'incendie et de secours

Adjoint au Chef de Centre d'Incendie et de Secours de Viry-Châtillon - Sdis de l'Essonne H/F - Services départementaux d'incendie et de secours

  • Viry-Châtillon - 91
  • Fonctionnaire
  • Services départementaux d'incendie et de secours
Publié le 17 février 2026
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Les missions du poste

Le Groupement Est, situé plus exactement au nord-est du département de l'Essonne, est un territoire dynamique bénéficiant d'un tissu économique dense et diversifié.
Il affiche un essor démographique important, les 39 communes qui composent ce territoire représentent plus de 40% de la population essonnienne soit plus de 500 000 habitants.
De nombreuses entreprises innovantes, des centres de recherche, des établissements d'enseignement supérieur, des universités sont implantés sur le Groupement Est.

Le Centre de Secours Principal de Viry-Châtillon répond à une sollicitation opérationnelle annuelle de plus de 7 400 interventions.
Sa zone de couverture opérationnelle s'étend sur 4 communes (Viry-Châtillon, Grigny, Morsang-sur-Orge, Fleury-Mérogis). Celle-ci est desservie par des axes routiers majeurs tels que l'A 6, la RN 7 et la RD 445 ainsi que par le RER D et le récent Tram T12.
De plus, le bassin de risque de cette unité opérationnelle regroupe des risques industriels classés SEVESO seuil haut (dépôts pétroliers, entreprises technologiques...) ainsi que naturels, principalement celui d'inondation lié à la Seine et à l'Orge. Enfin, le territoire couvre des quartiers prioritaires de la politique de la ville qui peuvent être le théâtre de violences urbaines. Ce Centre de Secours Principal est également le siège de la spécialité risques chimiques et biologiques.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o091260216000623-adjoint-e-chef-centre-incendie-secours-viry-chatillon?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché

Compétences requises :

- Maitrise du Règlement Intérieur et du Règlement Opérationnel du Corps Départemental,
- Connaissance du SDACR et des textes réglementaires,
- Connaissance des techniques managériales,
- Connaissance des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail,
- Maitrise des outils bureautiques,
- Maitrise du LPTT-AGATT et autres applications métier appréciée,

Qualités attendues :

- Capacités managériales et humaines avérées,
- Capacité à fédérer une équipe autour d'objectifs communs,
- Sens aigu des responsabilités, force de proposition,
- Capacité de décision y compris dans les situations d'urgence,
- Capacité d'adaptation, d'anticipation et de réactivité,
- Loyauté, rigueur, discrétion, autonomie.

Avoir une appétence pour le domaine RCH serait un plus.

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