Aenesr - Agent Comptable - Secrétaire Général du Lgt Maurice Genevoix Bressuire Deux-Sèvres H/F - Service Public

Liaison hiérarchique :Adjoint du chef d'établissement, membre de l'équipe de directionActivités principales du poste

1/ Sous l'autorité du chef d'établissement, gestion matérielle, financière et des ressources humaines d'un lycée général, technologique et professionnel de 1231 élèves dont 40 BTS tertiaire.

Moyenne de 1100 repas servis le midi. Hébergement de 223 internes maximum le soir. Internat non ouvert le week-end (Forfait 4 Nuits 9 Repas)

2/ Agent comptable de 7 établissements, tous dotés de gestionnaires cadres A et B
Masse financière de l'agence(recettes totales exercice 2025 pour 7 établissements): environ 14000000 €uros

3/ Secrétaire général et agent comptable du service départemental de mutualisation des payes

L'établissement a en charge la rémunération de certains personnels employés par les EPLE du département:

- assistants d'éducation soit environ 400 contrats

- vacataires (Ecole ouverte et Ouvrir l'école aux parents pour la réussite des élèves).

4/ Le titulaire du poste sera chargé de l'encadrement de 35 ouvriers relevant de la collectivité territoriale et de 9 personnels administratifs dont 2 personnels de catégorie A (Fondée de pouvoir et gestionnaire déléguée), 3 personnels de catégorie B, 3 ETP de catégorie C et 1 contractuelle. Au sein de cette dotation, le service «Mutualisation» dispose de 2 ETP (1B, 1C).

Informations diverses :

- Mise en place MRCF sur 2026 avec nouvel outil

- Prise en charge de la rémunération des AED de la Vienne (400 agents supplémentaires) à partir de septembre 2026

- Bascule sous Opéra pour les payes à partir de janvier 2028 (accompagnement du service paie)

- Mise en place de la PSC pour les payes à compter du 1er mai 2026 (Mises à jour du logiciel de paye effectuée)

- Travaux de rénovation de juin à novembre 2026 prévus

- Travaux de rénovation des logements de fonctions prévus été 2026 (Impossibilité d'occupation à prévoir sur la période)

- Tous les établissements rattachés ont basculé sur Opale

- Logement type T5 : 105 m² avec 4 chambres.

Rémunération :

NBI :50 points

IFSE : 1051 euros(personnel logé)

- Indemnité de caisse et de responsabilité (ICR)725 euros

- Indemnité de responsabilité(IR) : 189,52 euros.

ConnaissanceetNiveau attendu

Comptabilités budgétaire et générale
Expertise

Règles de la commande publique
Expertise

Maîtrise des risques comptables et financiers (dont objets confectionnés)
Expertise

Connaissances des règles relatives à la paie de contrats de droit public et de droit privé Expertise

Connaissances juridiques (droit public, droit du travail, droit des contrats)
Maitrise

Sécurité et maintenance d'un ERP
Expertise

Restauration collective
Maîtrise

Savoir-faire

Piloter et organiser le travail des personnels travaillant au sein de services distincts (Intendance, Agence comptable, service Mutualisation, Restauration, Maintenance des locaux)
Expertise

Aptitude au conseil juridique et maîtrise technique dans tous les champs d'action (sécurité, comptabilité publique, commande publique, rémunérations, restauration collective)
Expertise

Aptitude au conseil et à l'organisation des travaux des établissements composant l'agence comptable, de la préparation budgétaire au compte financier, incluant le contrôle interne comptable
Expertise

Savoir-être

Capacité à rendre compte et à être force de proposition
Expertise

Qualités pédagogiques, capacités managériales et sens du relationnel
Expertise

Capacité à travailler en équipe, à impulser et à innover
Expertise

Qualités d'analyse, de synthèse et de rigueur dans l'organisation
Expertise