Recrutement Ijk's

Charpentier H/F - Ijk's

  • Hasparren - 64
  • Intérim
  • Ijk's
Publié le 17 février 2026
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Les missions du poste

Présentation de l'entreprise :
IJK, votre agence d'emploi locale et éclectique à Hasparren, Anglet et dans les Landes, recrute en Intérim, CDD et CDI dans tous secteurs. Plus qu'une simple mise en relation, nous plaçons l'humain au centre avec écoute, transparence et réactivité. Notre équipe rencontre chaque candidat et entreprise pour bâtir des liens durables. Avec IJK, le recrutement devient une dynamique positive et locale au service de votre réussite.

Description du poste
Missions :
-Poser et assembler des charpentes traditionnelles.
-Poser la couverture (tuiles, ardoises, zinc, Bac acier, etc.).
-Assurer des travaux de rénovation, d'étanchéité et d'isolation de toiture.
-Respecter les consignes de sécurité sur chantier.

Rémunération à définir selon profil.

Profil recherché :
- Formation : CAP, BEP ou Bac Pro Charpentier bois, Charpente et construction bois, ou équivalent.
- Expérience : Une première expérience réussie sur un poste similaire est demandée.

Eléments complémentaires
Nos + : Chez IJK'S, nous proposons, en tant qu'agence d'emploi indépendante :
- Une rémunération avantageuse.
- Une paye délivrée le 7 de chaque mois.
- Acomptes possible 2x/semaine.
- Un interlocuteur unique et sur place pour toute info sur vos payes etc.
- Un comité entreprise.
- FASTT.
- Un accueil de 8h30 à 12h et 14h à 18h avec vos interlocuteurs préférés.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Caractéristiques des charpentes,Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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