Technicien BTS Electrotechnique H/F - Sad's Interim

Descriptif du poste

Vous souhaitez évoluer rapidement et rester au coeur des évolutions du monde technique ?

Vous avez le goût du challenge et appréciez le relationnel ?

Nous recherchons des techniciens sédentaires en électrotechnique et, ou, automatisme pour apporter du support technique à nos clients avec une possibilité d'évoluer vers un poste d'itinérant et, à terme, un poste de responsable d'agence.

Rattaché au Responsable d'agence, vous apporterez un conseil technique à des professionnels industriels.

Vos missions
- Identifier les besoins du client
- Définir la solution technique liée aux projets du client
- Conseiller le client dans le choix des produits
- Établir des devis selon le besoin du client
- Suivre les devis
- Assurer le suivi des commandes
- Monter une maquette de présentation technique

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 2 050, 00€ par mois + tickets restaurants 8 €

Programmation :
- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel

Le profil recherché
De formation Bac +2 minimum, BTS, DUT, ou licence professionnelle (électrotechnique, CRSA, EMI, GEII ou équivalent...), débutant ou avec quelques années d'expérience.

Dynamique, vous disposez d'un bon relationnel, vous êtes curieux, vous avez envie d'apprendre, vous avez une appétence pour les nouvelles technologies, vous êtes précis et rigoureux dans l'exécution de vos missions. Vous savez également être force de proposition.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux,Définir les interventions sur un équipement selon le dossier technique,Préparer du matériel en prévision d'un travail

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).