Recrutement Fiderim

Agent de Quai H/F - Fiderim

  • Chambéry - 73
  • Intérim
  • Fiderim
Publié le 17 février 2026
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Les missions du poste

Votre agence Fidérim Chambéry recrute pour un de ses clients 3 « Agent de quai (H/F) ». Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Notre client, acteur majeur dans le secteur de la logistique, recherche 3 Agents de Quai pour renforcer ses équipes à Chambéry. Vous aimez le travail en équipe et les environnements dynamiques ? Ce poste est fait pour vous !

Votre mission : Vous participez aux différentes opérations de manutention et de gestion des flux de marchandises au sein de l'entrepôt.
Vos principales tâches :
- Charger et décharger les camions en respectant les consignes de sécurité,
- Assurer le tri, le stockage et le déplacement des marchandises,
- Utiliser le CACES R485 pour manipuler les équipements de levage,
- Contrôler la conformité des produits et signaler toute anomalie,
- Maintenir la zone de travail propre et organisée.

Lieu : Chambéry Rémunération : 12.30EUR/h + indemnités spéciale 7€/jour
Horaires : 15h-22h30

Vous êtes rigoureux.se, organisé.e. Vous possédez le CACES R485, indispensable pour ce poste. Une première expérience en logistique serait un plus. Chez FIDERIM, le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ? Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Gestes et postures de manutention,Charger, décharger, manutentionner des produits

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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