Adjoint Territorial du Patrimoine - Mairie de St Astier H/F - Communes

RECRUTEMENT D'UN(E) ADJOINT(E) TERRITORIAL(E) DU PATRIMOINE
POUR LA MÉDIATHÈQUE MUNICIPALE DE SAINT-ASTIER
TEMPS COMPLET

Descriptif de l'emploiChargé.e de lecture publique (H/F)

Médiathèque de Saint-Astier

Cadre d'emploi des adjoints du patrimoine (catégorie C), ouvert aux agents titulaires ou contractuels

Dans le contexte d'une vacance de poste suite à un départ à la retraite, la Médiathèque de Saint-Astier recrute un chargé d'accueil, de collections et de projets (H/F), afin de poursuivre ses objectifs de développement de la lecture en direction de tous les publics.

Sous la responsabilité de la Directrice, vous intégrez une équipe de 4 personnes.

Missions et activités du poste
Services aux publics
- Accueil des publics : renseignements, inscriptions des usagers, prêts-retours des documents, conseils, orientation des lecteurs pour la recherche de documents et d'informations dans l'ensemble des sections de la médiathèque ;
- Promotion des actions culturelles auprès des usagers ;
- Suivi des demandes et des réservations des lecteurs individuels et des collectivités ;
- Gestion logistique des caisses de transfert de documents ;
- Encadrement des usages dans l'Espace Public Numérique (EPN).
Collections
- Mise en oeuvre collective de la politique documentaire du service et gestion du fonds sur tous supports : veille, acquisition, catalogage, désherbage ;
- Suivi des statistiques de l'activité et des inventaires ;
- Réception, équipement, entretien et rangement des documents ;
- Bulletinage des périodiques ;
- Valorisation des fonds notamment sur les réseaux sociaux.

Actions culturelles
- Accueil et accompagnement de groupes : crèches, centres de loisirs, établissements scolaires, instituts spécialisés, maisons de retraite, EPHAD ;
- Participation à la création, la mise en oeuvre et l'animation d'actions culturelles en lien avec la politique de lecture publique et les collections de l'établissement ;
- Valorisation des actions menées sur les supports de communication de la collectivité (site, réseaux sociaux...).
Missions spécifiques
- Préparation de la régie du service ;
- Référent(e) du partenariat scolaire et des accueils de classes : gestion et organisation des plannings d'accueil et des animations dédiées ;
- Mise en oeuvre collective du fonds « publics spécifiques » et de son animation.

Compétences requises :
- Bonne connaissance et intérêt pour la littérature et l'actualité culturelle ;
- Connaissances bibliothéconomiques ;
- Expériences souhaitées dans la mise en oeuvre d'actions de médiation culturelle ;
- Utilisation acquise des logiciels de bureautique et d'informatique documentaire ; la connaissance d'Orphée NX serait un plus ;
- Bonne pratique des réseaux sociaux et être à l'aise avec la communication en ligne.

Savoir-faire :
- Goût prononcé pour la lecture et les pratiques culturelles ;
- Expériences souhaitées dans l'accueil de groupes ;
- Maîtrise de la communication écrite et pratique courante de ses outils ;
- Aisance et pédagogie avec les outils numériques ;
- Expérience ou intérêt dans la conduite de projet ;
- Aisance pour animer une réunion.

Savoir-être :
- Sens affirmé du service public et de l'accueil inclusif ;
- Excellent relationnel, communication bienveillante et constructive ;
- Capacité d'initiative, d'adaptation et goût du travail en équipe dans un cadre collaboratif ;
- Envie forte de transmettre, de créer du lien, de faire vivre la culture au quotidien ;
- Curiosité d'esprit et envie de se former tout au long de sa carrière ;
- Intérêt prononcé pour la médiation auprès des publics ;
- Goût pour les activités ludiques.

Spécificités du poste :
- Baccalauréat et formation dans le domaine culturel, de la bibliothéconomie, et de la médiation culturelle ;
- Cadre d'emploi des adjoints du patrimoine et des bibliothèques ;
- Travail sur 15 jours, du mardi au samedi et du lundi au vendredi ;
- Participation ponctuelle à des actions culturelles en soirée ;
- Station debout fréquente ;
- Déplacements à prévoir en fonction des nécessités de service sur le territoire ;
- Permis B nécessaire ;
- Poste à pourvoir à partir du 1er mai 2026.