Agent de Bibliothèque - Médiathèque le Fil Hellemmes - Mairie de Lille H/F - Communes

Capitale européenne de la culture en 2004 et Capitale mondiale du design en 2020 avec la Métropole Européenne de Lille, nous sommes reconnus pour notre dynamisme culturel, festif et populaire. Nous nous engageons aussi dans les grands enjeux de notre société, à commencer par le développement durable, comme en témoigne notre place de finaliste au Prix de la Capitale verte européenne 2021. Accompagnés des acteurs locaux, nous agissons pour une ville plus apaisée, solidaire et inclusive et transformons le territoire tout en favorisant la transition écologique par le développement de la nature en ville, la rénovation énergétique des bâtiments ou encore la promotion des mobilités douces. Nous contribuons à un « mieux vivre ensemble », imaginé pour et avec les citoyens.
Vous partagez nos valeurs ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en ayant un impact direct et local au service des autres ?
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Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o059260216000067-agent-bibliothEque-mEdiathEque-le-fil-hellemmes-h?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Poste de catégorie C, filières Culturelle et Animation.

Profil idéal
De formation aux métiers du livre avec idéalement une expérience réussie en animation de groupes avec l'accueil de publics variés.

Les compétences "métier" demandées :
- Connaissances bibliothéconomiques, dont les techniques du traitement documentaire ;
- Doté d'une solide culture littéraire avec une appétence particulière pour les univers de l'imaginaire, du fantastique et du manga ;
- Connaissance du monde de l'édition, des ressources numériques, des pratiques ludiques ;
- Techniques documentaires : format UNIMARC, indexation RAMEAU, transition bibliographique, nouvelles normes de catalogage ;
- Politique documentaire ;
- Appétence pour le développement et l'animation du travail en réseau et/ou en partenariat ;
- La maîtrise des outils informatiques et des usages numériques.

Les compétences "comportementales" souhaitées :
- Goût avéré pour le travail en collectif, mettant l'accent sur la pédagogie et la coopération ;
- Capacité à gérer les conflits à et s'adapter à tous les publics ;
- Grande faculté d'organisation et de rigueur, alliant polyvalence et adaptabilité ;
- Approche tournée autour du "résultat" et du souci d'efficacité ;
- Qualités relationnelles reconnues, maintenant un strict respect de la confidentialité et de discrétion ;
- Un sens affirmé de l'initiative, associé à une forte disponibilité.