Travailleur Social H/F - ASLD 41 (siège)

Sous la responsabilité du Chef de service, vous aurez pour principales missions :

- Participer à la mise en oeuvre du Projet d'Etablissement du CHRS ;
- Assurer l'accompagnement social individuel des personnes hébergées dans la perspective d'un retour au logement autonome ;
- Organiser et animer des actions collectives au profit des résidents du CHRS (savoir-habiter, gestion budgétaire, parentalité, etc.) ;
- S'impliquer dans la vie de la Permanence, site de proximité permettant l'accueil sans rendez-vous des personnes hébergées ;
- Contribuer aux réflexions collectives, notamment dans le cadre des réunions d'équipe.

Experience: 3 An(s)

Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais,Capacité à rendre compte,Aisance relationnelle et bienveillance

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Services administratifs combinés de bureau

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.