Technicien Automaticien H/F - Select RH
- Chauny - 02
- CDI
- Select RH
Les missions du poste
SELECT RH - Cabinet de recrutement CDI - CDD - Management de Transition
Notre processus de recrutement :
1 - Préqualification téléphonique pour échanger sur votre parcours et vos attentes.
2 - Entretien visio ou présentiel pour approfondir vos motivations et compétences.
3 - Présentation confidentielle de votre profil à notre client, avec votre accord.
4 - Préparation à votre entretien avec l'entreprise afin de maximiser vos chances de réussite.
5 - Suivi personnalisé tout au long du process, jusqu'à la prise de poste.
6 - Suivi d'intégration à J+15 puis bilan avant la fin de votre période d'essai, pour s'assurer que tout se passe au mieux.
Notre objectif : Un accompagnement humain, transparent et durable, centré sur la réussite du bon matching candidat-entreprise.
Nous intervenons sur les postes Middle et Top management dans les secteurs suivantes :
Fonctions support
- Finance, comptabilité, achats, ressources humaines, gestion de paie, direction, management, assistanat ADV/administratif/secrétariat
Fonctions Techniques
- Maintenance, R&D, supply-chain, QHSE, réseaux, télécoms et communication digitaleSelect RH, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients un Technicien Automaticien Itinérant H/F, en CDI à Chauny (02300)
Rejoignez une entreprise industrielle reconnue internationalement et devenez l'ambassadeur technique de ses équipements auprès de clients dans le monde entier !
Vos missions:
ACTIVITÉS TERRAIN (50% DU TEMPS EN DÉPLACEMENT)
- Installer et mettre en service les machines automatisées chez les clients à l'international
- Diagnostiquer et résoudre les pannes et problèmes techniques sur site
- Former les utilisateurs à l'exploitation et la maintenance de premier niveau des équipements
- Assurer la relation client : rassurer, communiquer positivement, trouver des solutions pragmatiques
- Communication en anglais avec les clients internationaux
CONCEPTION ET DÉVELOPPEMENT (30% BUREAU D'ÉTUDES)
- Analyser les besoins d'automatisation en fonction des processus clients
- Concevoir et adapter les solutions automatisées aux spécificités de chaque projet
- Développer les programmes pour automates et armoires électriques
- Élaborer les schémas électriques et la documentation technique
- Lire et interpréter les plans mécaniques et électriques
SUPPORT ATELIER (10-20%)
- Participer aux essais et tests en atelier avant expédition
- Collaborer avec les équipes Production et Assemblage
- Effectuer les validations techniques et contrôles qualité
AMÉLIORATION CONTINUE
- Faire remonter les retours terrain pour optimiser les machines
- Proposer des améliorations pragmatiques et réalisables
- Participer à l'évolution des équipements
Le profil recherché
Bac +2/+3 en Automatisme, Électrotechnique ou Maintenance industrielle
Anglais courant OBLIGATOIRE pour échanges quotidiens avec clients internationaux
Mobilité internationale sans contrainte : disponible pour déplacements longs et fréquents (50% du temps)
COMPÉTENCES TECHNIQUES
- Automatisme industriel : programmation automates, lecture/modification de programmes
- Électricité industrielle : câblage, lecture de schémas, programmation armoires électriques
- Mécanique générale : compréhension du fonctionnement des machines, ajustements mécaniques
- Lecture et interprétation de plans techniques
- Utilisation d'appareils de diagnostic et métrologie
- Profil polyvalent "touche-à-tout" INDISPENSABLE
QUALITÉS PERSONNELLES ESSENTIELLES
- Débrouillardise et autonomie : capable de résoudre seul des problèmes complexes à l'étranger
- Excellent relationnel client : positivité, capacité à rassurer, diplomatie
- Pragmatisme : cherche des solutions qui marchent, pas la perfection théorique
- Résilience : supporte bien les déplacements longs et répétés
- Esprit d'équipe mais grande autonomie terrain
- Envie d'apprendre la machine telle qu'elle existe (pas de vouloir tout révolutionner)
SYSTÈME DE RÉMUNÉRATION ATTRACTIF SPÉCIFIQUE
Rémunération à 2 vitesses favorisant fortement les déplacements :
En France (bureau/atelier) :
- Taux horaire : 14-14,50€/h
- Base : 7h/jour
En déplacement à l'international :
- Taux horaire majoré : 25€/h
- Base : 10h/jour
- 250€/jour en déplacement
Avec 50% du temps en déplacement, rémunération totale très attractive
Entre 40 000 et 46 000€
AUTRES AVANTAGES
- Type de contrat : CDI
- 13ème mois
- Mutuelle d'entreprise prise en charge à 70%
- Tous frais payés en déplacement : hôtel, repas, transport
- Formation continue : accompagnement de 6 mois sur les premières missions
- Évolution possible vers coordination technique ou expertise produit