CDD - Recrutement Conseiller Commercial - Back Office Marketing de Réseau H/F - DIGITRE
- Castelnau-le-Lez - 34
- CDD
- DIGITRE
Les missions du poste
Dans le cadre d'un Contrat à Durée Déterminée de 6 mois, DIGIT RE GROUP, leader de l'immobilier digital avec 5 000 conseillers indépendants, recherche un(e) Back-office MLM (Marketing de Réesau) pour accompagner la croissance de l'un de ses réseaux MLM. Rejoignez un campus moderne et une équipe dynamique au service d'un modèle immobilier innovant.
Directement rattaché(e) à l'équipe Recrutement / Développement MLM, le Back-office MLM jouera un rôle essentiel dans l'accompagnement des Opteamleaders/conseillers au développement de leurs équipes en collaboration avec l'animation du réseau et le service marketing.Voici les missions principales :
Recrutement MLM (Marketing de réseau) et gestion administrative des candidats
- Vous assurerez un suivi commercial rigoureux : relances régulières, accompagnement personnalisé et transformation des candidatures provenant du parrainage / MLM en intégrations effectives.
- Superviser et traiter les dossiers d'inscription des candidats, en veillant à leur complétude et leur conformité.
- Assurer l'inscription des candidats auprès de l'INPI, garantissant ainsi la conformité légale des nouveaux membres.
Soutien aux Opteam Leaders (OL) :
- Vous serez le contact privilégié des OL dans toutes leurs étapes de recrutement et développement d'équipes.
- Fournir aux OL un appui opérationnel et technique sur des questions de recrutement, en offrant des recommandations ainsi que des orientations pour optimiser leurs actions de recrutement.
- Suivi des mises en relation MLM sur Salesforce afin de s'assurer que tous les candidats ont bien été contactés par ces derniers.
Accompagnement des Opteamleaders dans le recrutement de professionnels/profils ciblés :
- Assister les Opteamleaders dans le développement de leurs équipes en leur fournissant des profils immobiliers issus de CVthèques pour permettre aux leaders de « chasser » et les suivre dans le temps.
- Faciliter le processus de sélection en présentant des candidats « préqualifiés » sur leur zone.
Le profil recherché
Vous avez une vraie fibre commerciale et vous aimez convaincre par téléphone ? Ce poste est fait pour vous si :
- Vous pratiquez une écoute active : comprendre les motivations, détecter les freins, adapter votre discours avec finesse.
- Vous avez une force de conviction naturelle : vous valorisez une offre, donnez envie, et savez transformer l'intérêt en engagement.
- Vous faites preuve d'énergie et de régularité : vous gardez le rythme, restez positif(ve) et persévérez jusqu'à l'objectif.
Une première expérience en recrutement, en télévente ou dans l'immobilier est un atout.